-
Path: news-archive.icm.edu.pl!agh.edu.pl!news.agh.edu.pl!news.onet.pl!newsfeed.gazeta
.pl!newsfeed.tpinternet.pl!atlantis.news.tpi.pl!news.tpi.pl!not-for-mail
From: AndY <a...@w...pl>
Newsgroups: pl.praca.dyskusje
Subject: Re: brak wyplaty ...
Date: Mon, 09 Jun 2003 11:54:11 +0200
Organization: tp.internet - http://www.tpi.pl/
Lines: 24
Message-ID: <p...@w...pl>
References: <p...@w...pl>
<bc1khq$dkg$1@atlantis.news.tpi.pl>
NNTP-Posting-Host: synaps.id.pl
Mime-Version: 1.0
Content-Type: text/plain; charset=ISO-8859-1
Content-Transfer-Encoding: 8bit
X-Trace: atlantis.news.tpi.pl 1055157034 16745 213.25.114.2 (9 Jun 2003 11:10:34 GMT)
X-Complaints-To: u...@t...pl
NNTP-Posting-Date: Mon, 9 Jun 2003 11:10:34 +0000 (UTC)
User-Agent: Pan/0.14.0 (I'm Being Nibbled to Death by Cats!)
Xref: news-archive.icm.edu.pl pl.praca.dyskusje:83142
[ ukryj nagłówki ]>> 1. Jesli pracodawca nie wyplacil pieniedzy do 10 dnia danego miesiaca to
>> czy pracownik ma mozliwosc rozwiazania umowy o prace bez okresu
>> wypowiedzenia z winy pracodawcy ? (W kodeksie pracy znalalzem tylko
>> informacje ze pracodawca ktory nie dotrzymuje terminu wyplat podlega karze
>> grzywny)
>
> Jak najbardziej. Podajesz paragraf dotyczacy terminowego wyplacania
> wynagrodzenia i mozesz pozegnac sie z firma z dnia na dzien.
>>
>> 2. Czy liczy sie termin otrzymania pieniedzy na moje konto czy termin
>> wyslania przez pracodawce do mojego banku ?
>>
Dziekuje za szybka i konkretna odpowiedz.
Czy moge to rozumiec nastepujaco : umowa obowiazuje dopoki jedna ze stron
nie zrobi czegos niezgodnego z KP ? Wtedy druga strona moze rozwiazac umowe
o prace z dnia na dzien ?
Tak jak juz wyzej pisalem nie znalazlem w KP paragrafu mowiacego o
mozliwosci odejscia z pracy bez dotrzymania terminu wypowiedzenia przy
takim wykroczeniu. Jest tylko adnotacja ze pracodawca w takim przypadku
podlega karze grzywny.
--
andrzej
Następne wpisy z tego wątku
- 09.06.03 10:09 AndY
- 09.06.03 11:39 Jakub Zysnarski
- 09.06.03 11:53 Jakub Zysnarski
- 09.06.03 11:09 AndY
Najnowsze wątki z tej grupy
- is it live this group at news.icm.edu.pl
- praca 12/24
- 5 minut przerwy przy komputerze
- raczej już nigdy nie będę pracował w Polsce
- Stanowiska sztucznie tworzone
- Re: SOLUTIONS MANUAL: Optical Properties of Solids 2nd Ed by Mark Fox
- zapłata
- Re: Cwana cwaniurka czyli niemieccy oszuści.
- Re: Cwana cwaniurka czyli niemieccy oszuści.
- Jawność zarobków wszystkich
- rozmówki przy wódeczce...
- herbatka...
- Re: POSZUKUJĘ NIEWIELKIEJ POŻYCZKI
- Uploads - What is wrong with Easynews
- Zarobki w dolarach, a VAT, podatek i fakturowanie
Najnowsze wątki
- 2024-05-14 Ulm => Solution Engineer (m/w/d) Data Center Technologies <=
- 2024-05-14 Kraków => MS Dynamics 365BC/NAV Developer <=
- 2024-05-14 Kraków => SAP WM Consultant / Execution <=
- 2024-05-14 Wrocław => Business Development Manager - obszar bezpieczeństwa IT <
- 2024-05-14 Poznań => Interactive/Experience Designer <=
- 2024-05-14 Poznań => Interactive/Experience Designer <=
- 2024-05-14 Białystok => ERP Implementer <=
- 2024-05-14 Kielce => UX/UI Designer <=
- 2024-05-14 Warszawa => Sales Representative for Outsourcing Services <=
- 2024-05-13 Szczecin => Realtime (C) Software Developer <=
- 2024-05-13 Wrocław => ERP Implementation Consultant <=
- 2024-05-13 Marki => Senior DevOps Engineer <=
- 2024-05-13 Białystok => Starszy inżynier oprogramowania (Rust) <=
- 2024-05-13 Warszawa => Key Account Manager <=
- 2024-05-13 Warszawa => Senior Account Manager (on-site) <=