-
Path: news-archive.icm.edu.pl!news.rmf.pl!news.ipartners.pl!news.task.gda.pl!wojsal1
From: w...@g...pl (WOJSAL)
Newsgroups: pl.praca.dyskusje
Subject: Re: Zakaz Konkurencji - jak szeroko moze byc stosowany?
Date: Wed, 9 Apr 2003 21:56:51 +0000 (UTC)
Organization: Organizacja miłośników WOJSALA - http://www.wojsal.prv.pl/
Lines: 32
Message-ID: <s...@w...sal.com>
References: <7...@n...onet.pl>
Reply-To: w...@g...pl
NNTP-Posting-Host: dial116.pl-net.pl
Mime-Version: 1.0
Content-Type: text/plain; charset=iso-8859-2
Content-Transfer-Encoding: 8bit
X-Trace: korweta.task.gda.pl 1049925411 10525 193.91.10.135 (9 Apr 2003 21:56:51 GMT)
X-Complaints-To: a...@n...task.gda.pl
NNTP-Posting-Date: Wed, 9 Apr 2003 21:56:51 +0000 (UTC)
User-Agent: slrn/0.9.6.2 (Linux)
Xref: news-archive.icm.edu.pl pl.praca.dyskusje:76732
[ ukryj nagłówki ]Szanowny(a) p...@p...onet.pl napisal(a) 9 Apr 2003 13:37:57 +0200:
>Jednak szkopul w tym ze przez "Konkurencje" pracodawca rozumie jakakolwiek
>firme ktora ma w swojej ofercie produkty przez niego oferowane!
Niewazne co mysli pracodawca. Wazne co stoi w umowie.
Zaloze sie, ze jets tam masa niescislosci.
>Koega jest fachowcem w tym co robi i nie moze zmienic branzy.
>
Kolega moze zmienic branze, jesli go zmusi do tego
sytuacja zyciowa. Bo lepiej zarabiac w innej branzy,
niz byc bezrobotnym fachowcem.
>Druga sprawa. Pracodawca chce podpisac ten dokument juz w okresie probnym.
>Jezeli wiec po uplywie 3 msc nie przedluzy umowy, Kolega i tag jest uziemiony
To niech kolega nie podpisuje.
Beda wtedy nastepujace alternatywy:
1) Pracodwaca odstapi od wymogu lojalki (bo kolega to
fachowiec przeciez)
2) Pracodawca podziekuje za wspolprace koledze (nawet
nie dowie sie, ze kolega to fachowiec)
Decyzja nalezy do kolegi.
--
Pozdrawiam
WOJSAL (Wojciech Sałata)
Strona domowa: http://www.wojsal.prv.pl/
Następne wpisy z tego wątku
- 10.04.03 07:37 Grendel
- 10.04.03 10:17 w...@p...onet.pl
- 10.04.03 12:50 dromader
- 05.12.06 21:57 e...@w...pl
- 05.12.06 22:35 Sylwia
- 05.12.06 23:08 Jakub Lisowski
- 06.12.06 13:23 Sylwia
Najnowsze wątki z tej grupy
- is it live this group at news.icm.edu.pl
- praca 12/24
- 5 minut przerwy przy komputerze
- raczej już nigdy nie będę pracował w Polsce
- Stanowiska sztucznie tworzone
- Re: SOLUTIONS MANUAL: Optical Properties of Solids 2nd Ed by Mark Fox
- zapłata
- Re: Cwana cwaniurka czyli niemieccy oszuści.
- Re: Cwana cwaniurka czyli niemieccy oszuści.
- Jawność zarobków wszystkich
- rozmówki przy wódeczce...
- herbatka...
- Re: POSZUKUJĘ NIEWIELKIEJ POŻYCZKI
- Uploads - What is wrong with Easynews
- Zarobki w dolarach, a VAT, podatek i fakturowanie
Najnowsze wątki
- 2024-05-18 Szczecin => UX/UI Designer <=
- 2024-05-18 Warszawa => Mid PHP Developer (Laravel) <=
- 2024-05-18 Warszawa => Software .Net Developer <=
- 2024-05-18 Warszawa => Mid/Senior QA Engineer <=
- 2024-05-18 Ulm => Solution Architect (sichere Kommunikation und IoT-Loesungen <=
- 2024-05-18 Katowice => Head of Virtualization Platform Management and Operating S
- 2024-05-18 Warszawa => SAP WM Consultant / Execution <=
- 2024-05-18 Wrocław => Consultant/Implementer Comarch ERP XL <=
- 2024-05-18 Gdańsk => Head of International Freight Forwarding Department <=
- 2024-05-18 Warszawa => Account Manager (Recruitment Services) <=
- 2024-05-18 Łódź => Salesperson - CRM Systems <=
- 2024-05-18 Łódź => Handlowiec - Systemy CRM <=
- 2024-05-17 Białystok => DevOps Engineer Conexa First (Contractor) <=
- 2024-05-17 Warszawa => Starszy inżynier oprogramowania (Rust) <=
- 2024-05-17 Zabrze => Junior HelpDesk <=