Użytkownik "Jarek" <p...@n...polbox.com> napisał w Stad
> pytanie: czy nie ma takiego mechanizmu , ktory zabezpieczalby pracujacego
na
> umowe na czas okreslony , przed utrata pracy z dnia na dzien? To znaczy:
> czy, oprocz dobrej woli, nic nie zmusza pracodawcy do poinformowania
> pracownika o tym, czy bedzie mial nastepna umowe?
>
> Jarek
>
>
Niestety tak już jest z umowami na czas okreslony. Nie ma obowiązku
informowania w jakimś okreslonym czasie, że kolejna umowa będzie lub nie
będzie podpsiana - można to robic z dnia na dzień. Tylko kultura i liczenie
się bądź nie z drugim człowiekiem mają tu zastosowanie.
pozdrawiam JO