xet wrote:

> > To nie wiem. Nie wiem jaka branza, jakie umiejetnosci, jakie
> > wyksztalcenie itp.
>
> w duzej mierze to dyskwalifikuje mnie to, ze jeszcze studiuje! jestem na 5
> roku studiow na AE w Krakowie, kier: zarzadzanie i marketing (zaoczne)

skoro jestes na zaocznych, to podejrzewam ze przez ostatnie piec lat
miales mnostwo czasu, zeby pracowac; chociazby na zasadzie "lapac byle
co", czyli nawet prace bardziej fizyczna (markety), ale zawsze legalnie,
tzn. z papierem; lapac referencje w takich miejscach; i miec juz ladnie
udokumentowane doswiadczenie w pracy - bo to jest przeciez szalenie
wazne, zeby moc pochwalic sie znajomoscia kultury pracy w wielu
miejscach;

> obrona lipiec 2005 (planowana) pracodawca szuka ludzi "dyspozycyjnych"! Ja
> tez do takich naleze (wg. mnie)!teraz zjazdy "trafiaja" mi sie srednio raz w
> miesiacu!wiec moj wolny czas moge poswiecic "karierze"! a rozmowy
> kwalifikacyjne...bylo ich naprawde duzo, znam juz chyba wszystkie "triki"
> potecjalnych pracodawcow..pytania, zachowania i schematy rozmow...szkoda
> slow...

skoro znasz schematy rozmow, to powinienes juz wiedziec czego mozna sie
spodziewac; a poza tym nasuwa sie takie spostrzezenie: moze po prostu
probowales na zbyt wysokie stanowiska?? skoro po ilustam rozmowach na
dane stanowisko stwierdziles, ze Cie odrzucaja, moze warto bylo
posiedziec kilka miesiecy na nizszym stanowisku??

adas;