-
Path: news-archive.icm.edu.pl!news.gazeta.pl!newsfeed.pionier.net.pl!newsfeed.silweb.
pl!agh.edu.pl!news.agh.edu.pl!news.cyf-kr.edu.pl!news.task.gda.pl!not-for-mail
From: Grzegorz <g...@j...pl>
Newsgroups: pl.praca.dyskusje
Subject: Nieskończenie leczenia po zasiłku rehabilitacyjnym, co dalej?
Date: Sun, 18 Mar 2007 15:44:43 +0100
Organization: CI TASK http://news.task.gda.pl/
Lines: 20
Message-ID: <etjj8j$b8h$1@news.task.gda.pl>
NNTP-Posting-Host: public-gprs10929.centertel.pl
Mime-Version: 1.0
Content-Type: text/plain; charset=ISO-8859-2; format=flowed
Content-Transfer-Encoding: 8bit
X-Trace: news.task.gda.pl 1174229077 11537 87.96.42.177 (18 Mar 2007 14:44:37 GMT)
X-Complaints-To: a...@n...task.gda.pl
NNTP-Posting-Date: Sun, 18 Mar 2007 14:44:37 +0000 (UTC)
X-Organization-Notice: Organization line has been filtered
User-Agent: Thunderbird 1.5.0.10 (Windows/20070221)
X-Original-Organization: CI TASK http://www.task.gda.pl/
Xref: news-archive.icm.edu.pl pl.praca.dyskusje:204152
[ ukryj nagłówki ]Witam, mamy następujący problem: żona w 10.2005 miała wypadek w pracy
(jest nauczycielką w szkole prywatnej-umowa na czas nieokreślony, staż
16 lat) i przeszła operację kolana. W kwietniu kończy się jej zasiłek
rehabilitacyjny, który trwał rok. W lipcu tego roku ma następną operację
kolana. Posiada zaległy urlop wypoczynkowy 55 dni, ale zakład pracy
udzielenie jego uzależnia od badań lekarskich, które będą mówić, że
jest zdolna do pracy. Lekarz wystawił zaświadczenie, że nie jest zdolna
do pracy. W ZUS-ie zaproponowano złożenie dokumentów o rentę- co
zrobimy. W związku z tym mamy kilka pytań:
1.W jaki sposób wybrać zaległy urlop wypoczynkowy- czy wymagane jest na
pewno pozytywna opinia lekarza?
2.Jeżeli żona nie otrzyma renty to z czego ma się utrzymywać do czasu
uzyskania orzeczenia zdolności do pracy?
3.Czy powinna się zgłosić do pracy mimo negatywnej opini lekarskiej?
Szkoła nie wyraża chęci jej zwolnienia.
4.Czy po zasiłku rehabilitacyjnym 12 miesięcznym, może dostać zwolnienie
lekarskie na inną jednostkę chorobową? Zwolnienia nie może kontynuować
na tą jednostkę chorobową.
Pozdrawiamy grupowiczów i czekamy na pomoc.
Następne wpisy z tego wątku
Najnowsze wątki z tej grupy
- is it live this group at news.icm.edu.pl
- praca 12/24
- 5 minut przerwy przy komputerze
- raczej już nigdy nie będę pracował w Polsce
- Stanowiska sztucznie tworzone
- Re: SOLUTIONS MANUAL: Optical Properties of Solids 2nd Ed by Mark Fox
- zapłata
- Re: Cwana cwaniurka czyli niemieccy oszuści.
- Re: Cwana cwaniurka czyli niemieccy oszuści.
- Jawność zarobków wszystkich
- rozmówki przy wódeczce...
- herbatka...
- Re: POSZUKUJĘ NIEWIELKIEJ POŻYCZKI
- Uploads - What is wrong with Easynews
- Zarobki w dolarach, a VAT, podatek i fakturowanie
Najnowsze wątki
- 2024-06-06 Gdańsk => Programista Full Stack .Net <=
- 2024-06-06 Warszawa => Senior React Native Developer <=
- 2024-06-06 Gdańsk => Head of International Freight Forwarding Department <=
- 2024-06-06 Warszawa => Kierownik Działu Spedycji Międzynarodowej <=
- 2024-06-05 Olsztyn => Sales Specialist <=
- 2024-06-05 Ulm => Integration & Test Engineer <=
- 2024-06-05 Białystok => Technical Leader (Java Background) <=
- 2024-06-05 Kraków => Senior PHP Developer (Symfony) <=
- 2024-06-05 Gliwice => Senior PHP Developer <=
- 2024-06-05 Kraków => SAP CO Consultant <=
- 2024-06-05 Warszawa => International freight forwarder <=
- 2024-06-05 Warszawa => Projektant/Starszy Programista PHP Laravel (e-commerce) <=
- 2024-06-04 Marki => Expert Migration Architect (Azure) <=
- 2024-06-04 Kraków => Spedytor międzynarodowy <=
- 2024-06-04 Wrocław => Senior React Native Developer <=