eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracySpecjalista ds. Sprzedaży Usług Finansowych z j. polskim

Kto szuka:

Praca.pl

Stanowisko:

Specjalista ds. Sprzedaży Usług Finansowych z j. polskim

Lokalizacja:

zagranica

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Zakres obowiązków:
  • Obsługa klientów z Polski,
  • Prezentacja korzyści z współpracy,
  • Zarządzanie relacjami z klientami,
  • Współpraca z zespołem w celu wzrostu sprzedaży.

Wymagania stawiane pracownikowi:

Wymagania:
  • Płynna znajomość j. polskiego min. C2,
  • Doświadczenie w sprzedaży,
  • Motywacja i zdolności komunikacyjne,
  • Umiejętność pracy w zespole,
  • Pozytywne nastawienie,
  • Odporność na stres.
  • Wykształcenie finansowe/ekonomiczne będzie dodatkowym atutem.

Firma oferuje:

Pracodawca oferuje:
  • Umowę o pracę,
  • Konkurencyjne wynagrodzenie i comiesięczne premie,
  • Pakiet relokacyjny, w tym przelot i zakwaterowanie,
  • Pomoc polskiego zespołu, szkolenia i rozwój,
  • Szkolenia.

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2025-11-12

do końca oferty: 28 dni

pracodawca: Praca.pl

branże: Sprzedaż

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Główny Urząd Statystyczny poinformował, że w styczniu 2025 roku przeciętne miesięczne wynagrodzenie było o 9,2% wyższe r/r i wyniosło 8482,47 zł brutto.

Branża IT po latach intensywnego wzrostu i stabilności obecnie znajduje się w punkcie zwrotnym, napotykając nowe wyzwania wynikające z gwałtownego rozwoju technologii takich jak sztuczna inteligencja czy chmury obliczeniowe. Ważnym aspektem ...

Negocjacje biznesowe to sztuka wymagająca strategii i przygotowania. Ekspert Jacek Słoma z firmy Scotwork wskazuje cztery najczęstsze pułapki, które mogą osłabić pozycję negocjacyjną i podpowiada, jak ich unikać. Zbyt szybkie odsłanianie ...

W przemyśle i logistyce zatrudnienie pozostaje stabilne, przy czym firmy nadal ostrożnie podchodzą do rekrutacji. Stawiają na kluczowe kompetencje i specjalistyczne role, takie jak operatorzy maszyn, technicy utrzymania ruchu czy specjaliści ...

Na rynku pracy spotykają się różne pokolenia, z których każde ma odmienne podejście do pracy i oczekiwania finansowe. W kontekście pokolenia Z, które dopiero zaczyna swoją karierę zawodową, wynagrodzenie pozostaje kluczowym czynnikiem ...