eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy (praca zdalna + delegacje Polska / EuropaPrzedstawiciel Handlowy ds. Sprzedaży Zagranicznej

Kto szuka:

CPS SHAPERS LIMITED

Stanowisko:

Przedstawiciel Handlowy ds. Sprzedaży Zagranicznej

Lokalizacja:

(praca zdalna + delegacje Polska / Europa, gł. Niemcy)

zagranica

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Miejsce pracy: Polska / Niemcy / Europa (praca zdalna oraz mobilna- czasami przewidywane spotkania po Polsce lub Europie)

Zakres obowiązków:
  • aktywne pozyskiwanie nowych klientów B2B (marki odzieżowe, sklepy, prywatne marki)
  • rozwijanie i utrzymywanie długoterminowych relacji biznesowych
  • prowadzenie spotkań sprzedażowych online oraz bezpośrednich
  • negocjowanie warunków współpracy handlowej
  • przygotowywanie ofert handlowych i finalizowanie kontraktów
  • monitorowanie trendów rynkowych w branży odzieżowej
  • współpraca z zespołem produkcyjnym i handlowym w Indiach
  • realizacja miesięcznych i kwartalnych celów sprzedażowych

Wymagania stawiane pracownikowi:

Wymagania:
  • doświadczenie w sprzedaży B2B lub rozwoju biznesu
  • bardzo dobre umiejętności negocjacyjne i komunikacyjne
  • znajomość języków: angielski, niemiecki oraz polski
  • samodzielność i orientacja na realizację celów sprzedażowych
  • gotowość do podróży służbowych po Europie

Firma oferuje:

Oferujemy:
  • atrakcyjne wynagrodzenie oraz system prowizyjny (netto z Indii od 7000 do 10000 + prowizje)
  • możliwość rozwoju w międzynarodowym środowisku biznesowym
  • elastyczny model pracy (zdalny i mobilny)
  • możliwość budowania relacji z międzynarodowymi markami

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2026-03-13

do końca oferty: 30 dni

pracodawca: CPS SHAPERS LIMITED

branże: Sprzedaż

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Badania naukowców z Uniwersytetu Stanforda już kilkadziesiąt lat temu wykazały, że samodyscyplina jest lepszym wskaźnikiem przyszłego sukcesu niż iloraz inteligencji, czyli nasze IQ. Osoby, które potrafią kontrolować impulsy, częściej ...

1 czerwca 2025 r. wchodzą w życie przepisy następujących ustaw: Ustawa z dnia 20 marca 2025 r. o warunkach dopuszczalności powierzania pracy cudzoziemcom na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej, Ustawa z dnia 20 marca 2025 r. o rynku pracy i ...

Na polskim rynku pracy rośnie potrzeba transparentności, zwłaszcza w kwestii podawania widełek wynagrodzeń w ofertach pracy. Mimo że aż 93% specjalistów i 86% pracowników fizycznych oczekuje jawności płac, wielu pracodawców nadal unika ...

Mniej rekrutacji, więcej wymagań i rosnąca rola technologii. Tak w telegraficznym skrócie wyglądał rok 2025 w marketingu i PR. Firmy nie szukają już „ludzi od wszystkiego”, lecz stawiają na ekspertów, którzy potrafią łączyć ...

W Polsce aż co trzecia firma przyznaje, że nierówno wynagradza kobiety i mężczyzn, a tylko 39,5% pracowników uważa, że kwestie płacowe w ich firmach są transparentne. Zbliżająca się implementacja Dyrektywy Parlamentu Europejskiego o ...