eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy HolandiaPracownik magazynowy (załadunek/rozładunek) w firmie VOS

Kto szuka:

APN Plus Sp. z o.o.

Stanowisko:

Pracownik magazynowy (załadunek/rozładunek) w firmie VOS

Lokalizacja:

Holandia

zagranica

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Szukasz stabilnej pracy w Holandii, która daje realne możliwości zarobku i rozwoju?
Dołącz do zespołu naszego holenderskiego kontrahenta i pracuj na stanowisku pracownika magazynowego.
Nie masz doświadczenia? Nie szkodzi – wszystkiego Cię nauczymy! Liczy się zaangażowanie i chęć do pracy.

Miejsce pracy: Oss, Holandia
Start pracy: od zaraz
Długość kontraktu: min. 8 tygodni z możliwością przedłużenia na cały rok

Do Twoich obowiązków należeć będzie:

  • Ręczny rozładunek paczek (1-25 kg)
  • Praca w magazynie, dbanie o porządek i wydajność procesów logistycznych

Wymagania:

  • Sprawność fizyczna
  • Komunikatywna znajomość języka angielskiego lub niderlandzkiego

Wynagrodzenie:

  • Stawka podstawowa: 14,40 € brutto/h + dodatki (wakacyjny: 8,33% i urlopowy: 10,87% dochodów brutto)

Stabilne warunki zatrudnienia:

  • Umowa o pracę tymczasową na warunkach holenderskich
  • Wynagrodzenie płatne na konto co tydzień
  • Możliwość wyrobienia holenderskiego numeru podatkowego BSN na miejscu
  • Zakwaterowanie spełniające normy certyfikatu SNF (płatne maks. 125 €/tydzień)
  • Holenderskie ubezpieczenie (płatne 39,21 €/tydzień)
  • Bezpłatny dojazd z miejsca zakwaterowania do zakładu pracy

Dodatkowe korzyści:

  • Opieka polskojęzycznych koordynatorów
  • Profesjonalna obsługa przed wyjazdem, pomoc w organizacji transportu do Holandii

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy infopraca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2025-10-12

do końca oferty: 12 dni

pracodawca: APN Plus Sp. z o.o.

branże: Praca fizyczna

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Pierwsze półrocze 2025 roku przyniosło wyraźne zmiany na polskim rynku pracy, zwłaszcza w zakresie wynagrodzeń oferowanych w różnych formach zatrudnienia. Najnowsze dane z portalu No Fluff Jobs pokazują, że firmy coraz chętniej sięgają ...

Na każdy dzień odpoczynku przypadać będą mniej niż dwa dni pracy - tak zapowiada się rok 2025. Wraz z wolną Wigilią szykuje się nam bowiem 249 dni roboczych. To najmniej od 25 lat, a wynik ten wciąż nie uwzględnia 26 dni standardowego ...

Przed nami kolejna porcja informacji pochodzących z najnowszego, poświęconego wynagrodzeniom raportu Grafton Recruitment. Tym razem zyskujemy wiedzę dotyczącą wysokości i dynamiki zarobków osób zatrudnionych w dziale administracji i ...

Różnego rodzaju sprawy w ZUS załatwimy bez wychodzenia z domu. Wystarczy umówić e-wizytę. Jak to zrobić? I co załatwimy w czasie spotkania online z konsultantem?

Czy generowanie ofert pracy lub analiza CV mogą narazić firmę na poważne konsekwencje? Odpowiedź na tak postawione pytanie to: "tak". Nowe przepisy AI Act pokazują, że nie każdy sposób wykorzystania sztucznej inteligencji w HR jest ...