eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy NiemcyMonter płyt gipsowo -kartonowych Niemcy

Kto szuka:

EastGate Recruitment

Stanowisko:

Monter płyt gipsowo -kartonowych Niemcy

Lokalizacja:

Niemcy, Berlin

zagranica

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Opis / Obowiązki:

  • Praca aktualna jest natychmiast lub w możliwie szybkim terminie
  • Umowa o pracę na okres stały
  • Czas pracy: od poniedziałku do piątku, mogą dochodzić soboty
  • Godziny pracy: 167 godz. miesięcznie + nadgodziny (Zeitkonto)
  • Główne zadania:
  • Stawienie konstrukcji pod ściany kartonowo-gipsowych
  • Zabudowa z płyt K-G i montaż ociepleń
  • Montaż sufitów podwieszanych z K-G i paneli sufitowych
  • Wycinanie otworów na drzwi i montaż ram do drzwi 


Oferujemy:

  • niemiecka umowa o pracę i pełne świadczenia socjalne
  •  Wynagrodzenie miesięczne netto od 2800 - 3200 euro + nadgodziny 

  • osoby zainteresowane prosimy o przesyłanie aplikacji  na adres mailowy

    W temat wiadomości prosimy wpisać: KG Niemcy

    Wymagania stawiane pracownikowi:

    2-letnie doświadczenie zawodowe

    komunikatywna znajomość j. niemieckiego

    Kontakt do pracodawcy:

    Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




    Oferta pochodzi z serwisu
    oferty pracy infopraca

    Szukasz pracownika?
    Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

    sprawdź szczegóły

    data publikacji: 2025-12-02

    do końca oferty: 15 dni

    pracodawca: EastGate Recruitment

    branże: Praca fizyczna

    aplikuj

    Sprawdź oferty na podobne stanowiska

    Praca - wiadomości i porady

    Na jakie wynagrodzenia mogą liczyć obecnie specjaliści w dziedzinie marketingu i sprzedaży? Odpowiedzi na to pytanie dostarcza przygotowany przez Manpower we współpracy z portalem pracy RocketJobs.pl "Raport Trendów 2025. Wynagrodzenia i ...

    Wielu pracodawców zastanawia się, czy mogą zobowiązać pracowników do wykorzystania urlopu w okresie między Świętami Bożego Narodzenia a Nowym Rokiem. Przepisy Kodeksu pracy przewidują pewne sytuacje, w których pracodawca może ...

    "Atrakcyjne wynagrodzenie" - fraza już wkrótce zniknie z ogłoszeń o pracę, a to za sprawą konieczności wdrożenia unijnych przepisów o jawności wynagrodzeń. Zobowiąże ona firmy do podawania konkretnych wartości pensji, nie tylko na ...

    Firma Grafton Recruitment opublikowała raport rzucający światło na sytuację pracowników zatrudnionych w HR. Opracowanie wskazuje na zarobki, jakie oferuje dział HR, przedstawia stanowiska, na których obsadzeniu zależy firmom w ...

    Branża IT po latach intensywnego wzrostu i stabilności obecnie znajduje się w punkcie zwrotnym, napotykając nowe wyzwania wynikające z gwałtownego rozwoju technologii takich jak sztuczna inteligencja czy chmury obliczeniowe. Ważnym aspektem ...