eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracyMonter - Mechanik urządzeń produkcyjnych

Kto szuka:

Klient portalu Praca.pl

Stanowisko:

Monter - Mechanik urządzeń produkcyjnych

Lokalizacja:

zagranica

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Opis stanowiska

  • Montaż i serwis urządzeń przemysłowych, w tym elementów pneumatyki i sterowania
  • Uruchamianie i testowanie maszyn
  • Prowadzenie dokumentacji i raportowanie pracy

Wymagania stawiane pracownikowi:

Wymagania

  • Podstawowa znajomość montażu i mechaniki
  • Minimum rok doświadczenia w podobnej roli lub odpowiednie wykształcenie techniczne
  • Umiejętność obsługi narzędzi ślusarskich
  • Zdolność do pracy na wysokości
  • Samodzielność i odpowiedzialność
  • Gotowość do pracy w różnych krajach UE
  • Prawo jazdy i paszport
Mile widziane:
  • Dodatkowe uprawnienia techniczne (np. SCC, VCA, UDT)
  • Znajomość rysunku technicznego
  • Znajomość języka angielskiego lub niemieckiego

Firma oferuje:

Oferujemy

  • Umowę o pracę na różne okresy, z możliwością stałego zatrudnienia
  • Pracę w systemie 6 tygodni pracy/1 tydzień wolnego
  • Atrakcyjne wynagrodzenie i szkolenia
  • Bezpłatne zakwaterowanie i dojazdy
  • Narzędzia, odzież roboczą i pakiet beneficjów (karta sportowa, opieka medyczna, ubezpieczenie, kursy językowe)

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2025-12-07

do końca oferty: 10 dni

pracodawca: Klient portalu Praca.pl

branże: Produkcja / Przemysł

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Młodzi Polacy coraz wyraźniej nie są zainteresowani podejmowaniem pracy za najniższą krajową, widząc rozbieżność między ustawowym minimum a rynkową medianą wynagrodzeń. Według danych GUS oraz analizy Grupy Progres, sytuacja ta jest ...

Polska ma już tylko rok, by wprowadzić do naszych przepisów tzw. dyrektywą o równości wynagrodzeń, tymczasem propozycji pełnej implementacji na razie nie ma. "Najwięksi pracodawcy zatrudniający co najmniej 250 pracowników będą musieli ...

1 czerwca 2025 r. wchodzą w życie przepisy następujących ustaw: Ustawa z dnia 20 marca 2025 r. o warunkach dopuszczalności powierzania pracy cudzoziemcom na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej, Ustawa z dnia 20 marca 2025 r. o rynku pracy i ...

Uchwalona przez Sejm RP w dniu 06.12.2024 r. ustawa o zmianie ustawy o dniach wolnych od pracy oraz niektórych innych ustaw, jeżeli zostanie podpisana przez Prezydenta RP, wejdzie w życie 1 lutego 2025 r. Patrząc na przepisy tej ustawy przez ...

2 dni wolnego od pracy z powodu siły wyższej - ten przywilej pracowniczy wzbudza wśród pracodawców coraz więcej emocji. Ich zdaniem jest nieprecyzyjny i może być nadużywany. Co na to eksperci?