eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy okolice KasselBarman / Barmanka

Przepraszamy!

Ogłoszenie na stanowisku:

Barman / Barmanka


wygasło z dniem 2025-12-31


Ta propozycja była złożona przez FLEXIPERSONAL sp. z o.o.


Możliwe przyczyny wygaśnięcia oferty to:

  • oferta zamieszczona przez pracodawcę została wycofana z serwisu praca.egospodarka.pl
  • rekruter zakończył proces rekrutacji uzyskując odpowiednią ilość zgłoszeń
  • zleceniodawca zmodyfikował treść zlecenia i jest ono dostępne pod innym adresem url
  • dostawca treści usunął ogłoszenie z bazy danych
  • błędny adres WWW ogłoszenia

Jeżeli poszukujesz pracy w branży Turystyka / Hotelarstwo / Gastronomia / Katering, zajrzyj tutaj: Praca Turystyka / Hotelarstwo / Gastronomia / Katering
Jeżeli poszukujesz pracy na stanowisku Barman / Barmanka, zajrzyj tutaj: Praca Barman / Barmanka
Jeżeli poszukujesz pracy w mieście: okolice Kassel, zajrzyj tutaj: Praca okolice Kassel

Pamiętaj, że możesz także rozpocząć poszukiwanie pracy od strony głównej, kliknij tutaj.


Inne oferty, które mogły być w kręgu Twoich zainteresowań:

  • Pomoc Kuchenna
  • Kucharz / Pomoc kuchenna na bufet
  • POMOC KUCHENNA/KELNER
  • Zastępca Kierownika Obsługi Pięter (K/M)
  • Recepcjonista / Recepcjonistka – SDM - Dział Domów Studenckich / Pion Kanclerza
  • POMOCNIK KUCHARZA W RESTAURACJI
  • Kierownik marketingu i gastronomii
  • Kucharz / Kucharka - Pomoc kuchenna
  • Pracownik / Pracownica gastronomii
  • Kucharz z j. niemieckim - praca Niemcy

Znajdź oferty pracy


Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

Praca - wiadomości i porady

Osoby zadłużone często obawiają się lub unikają kontaktu z firmą windykacyjną. Tymczasem doradcy pracujący w firmach windykacyjnych są przede wszystkim po to, by pomóc w spłacie zaległych zobowiązań. Ich celem jest znalezieniu ...

Wrzesień to ostatni moment, by skutecznie zaplanować i wykorzystać zaległy urlop wypoczynkowy z poprzedniego roku. Wolne dni, które pozostały, nie przepadają, jednak mogą ulec przedawnieniu - wiąże się to z trzyletnim okresem ...

W ostatnich latach temat transparentności wynagrodzeń zyskuje na znaczeniu, szczególnie w kontekście dążenia do wyrównania szans zawodowych i redukcji nierówności płacowych w odniesieniu do kobiet. W odpowiedzi na ten problem, Unia ...

Wielu pracodawców zastanawia się, czy mogą zobowiązać pracowników do wykorzystania urlopu w okresie między Świętami Bożego Narodzenia a Nowym Rokiem. Przepisy Kodeksu pracy przewidują pewne sytuacje, w których pracodawca może ...

W Polsce aż co trzecia firma przyznaje, że nierówno wynagradza kobiety i mężczyzn, a tylko 39,5% pracowników uważa, że kwestie płacowe w ich firmach są transparentne. Zbliżająca się implementacja Dyrektywy Parlamentu Europejskiego o ...