eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy ZąbkiKierowczyni / Kierowca kat. B – Dostawca Cateringu

Kto szuka:

Klient portalu Praca.pl

Stanowisko:

Kierowczyni / Kierowca kat. B – Dostawca Cateringu

Lokalizacja:

Ząbki

mazowieckie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Opis stanowiska

  • Dostarczanie posiłków do klientów samochodem służbowym
  • Załadunek i rozładunek zamówień
  • Rozładunek towaru w magazynie zgodnie z dokumentacją
  • Wywożenie kartonów i opakowań
  • Utrzymanie porządku na stanowisku pracy

Wymagania stawiane pracownikowi:

Wymagania

  • Prawo jazdy kat. B
  • Aktualne badania sanitarno-epidemiologiczne
  • Gotowość do stałej współpracy
  • Sumienność i dobra organizacja pracy

Firma oferuje:

Oferujemy

  • Zatrudnienie na podstawie umowy zlecenie
  • Wynagrodzenie 38 zł brutto/h
  • Przyjazną atmosferę pracy i dobre warunki
  • Godziny pracy: 5:00–16:00/17:00 według grafiku, również w weekendy i święta (jeśli przypadają w grafiku)

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2026-04-01

do końca oferty: 14 dni

pracodawca: Klient portalu Praca.pl

branże: Logistyka / Transport / Zakupy

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Od 1 stycznia 2026 roku wejdą w życie rewolucyjne zmiany w Kodeksie pracy, które pozwolą zaliczać do stażu pracy nie tylko tradycyjne zatrudnienie, ale także okres prowadzenia działalności gospodarczej, umowy zlecenia, współpracę B2B czy ...

Podczas gdy w HR, PR czy audycie rekrutacje wyhamowały, w obsłudze klienta i sprzedaży firmy nie zwalniają tempa. W 2025 roku to właśnie te działy należały do najbardziej stabilnych obszarów zatrudnienia – pokazuje raport Grafton ...

Wrzesień to ostatni moment, by skutecznie zaplanować i wykorzystać zaległy urlop wypoczynkowy z poprzedniego roku. Wolne dni, które pozostały, nie przepadają, jednak mogą ulec przedawnieniu - wiąże się to z trzyletnim okresem ...

Stabilny rynek nie oznacza spokoju pracowników. Jak wynika z Raportu płacowego Hays Poland 2026, brak satysfakcji z wynagrodzenia, rosnące przeciążenie obowiązkami i obawy o przyszłość zatrudnienia skłaniają specjalistów do coraz ...

Mniej rekrutacji, więcej wymagań i rosnąca rola technologii. Tak w telegraficznym skrócie wyglądał rok 2025 w marketingu i PR. Firmy nie szukają już „ludzi od wszystkiego”, lecz stawiają na ekspertów, którzy potrafią łączyć ...