Znajdź oferty pracy
Znaleziono 5 ofert pracy spełniających twoje zapytanie:
stanowisko: koordynatorsłowa kluczowe: b
branża: HR
Uwaga: słowa, wpisane w wyszukiwarce są za krótkie! Wyszukać można jedynie słowa z przynajmniej dwoma literami.
ustaw powiadomienie e-mail o ofertach spełniających te kryteria
Dostępne oferty pracy:
-
Koordynator / Koordynatorka projektów z językiem niemieckim
2026-02-07 FLEXIPERSONAL sp. z o.o.
obserwuj ofertę miejsce pracy: Rzeszów
oferta w kategorii: HR
Praca hybrydowa: 3 dni pracy z biura, 2 z domu Co oferujemy? Wynagrodzenie podstawowe + premie bez górnej granicy kwotowej: podstawa 5 000 – 10 000 zł brutto (w zależności od doświadczenia) atrakcyjny, ponadprzeciętny system ...
-
Koordynator / Koordynatorka ds. rekrutacji i rozwoju zespołów
2026-02-05 Klient portalu Praca.pl
obserwuj ofertę miejsce pracy: Łódź
oferta w kategorii: HR
Opis stanowiska Samodzielne prowadzenie pełnych procesów rekrutacyjnych (end-to-end). Aktywne docieranie do kandydatów metodą Direct Search i poprzez social media. Wsparcie dyrektorów szkół w doborze kadr i budowaniu efektywnych zespoł...
-
Koordynator / Koordynatorka zespołu pracowników tymczasowych
2026-02-11 Praca.pl
obserwuj ofertę miejsce pracy: Radomsko
oferta w kategorii: HR
Twoje zadania: bezpośrednia opieka nad grupą pracowników tymczasowych, organizowanie procesu rozpoczęcia pracy i nadzór nad formalnościami, monitorowanie obecności oraz rotacji zespołu, stała współpraca z kadrą operacyjną zakładu, akt...
-
Koordynator / Koordynatorka pracowników tymczasowych
2026-02-11 Agencja Zatrudnienia KS Service S.A.
obserwuj ofertę miejsce pracy: Radomsko
oferta w kategorii: HR
bieżąca obsługa pracowników tymczasowych oraz współpraca z liderami zmian, organizacja wdrożeń nowych osób, w tym nadzór nad szkoleniami i badaniami, kontrola frekwencji, rotacji oraz realizacji zapotrzebowania personalnego, pełnienie rol...
-
Koordynator / Koordynatorka ds. pracowników
2026-02-11 Agencja Zatrudnienia KS Service S.A.
obserwuj ofertę miejsce pracy: Radomsko
oferta w kategorii: HR
codzienny kontakt z pracownikami wykonującymi pracę tymczasową, koordynowanie procesu wdrożenia i adaptacji nowych osób, analiza obecności, rotacji oraz realizacji ustalonych planów, reprezentowanie partnera personalnego na terenie zakład...
