eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy WrocławPielęgniarka / Pielęgniarz (K/M/N)

Kto szuka:

Fresenius Medical Care Polska S.A.

Stanowisko:

Pielęgniarka / Pielęgniarz (K/M/N)

Lokalizacja:

Wrocław

dolnośląskie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Opis stanowiska:
  • prowadzenie zabiegów hemodializy,
  • opieka pielęgniarska nad pacjentami hemodializowanymi,
  • prowadzenie elektronicznej dokumentacji medycznej​​​.
Oferujemy:
  • gwarancję stabilności warunków wynagrodzenia i zatrudnienia,
  • profesjonalne przeszkolenie w zakresie pielęgniarstwa dializacyjnego,
  • pracę w oparciu o najwyższe standardy opieki nad pacjentem na wysokiej jakości specjalistycznym sprzęcie,
  • możliwość rozwoju zawodowego,
  • umowę o pracę lub według preferencji.

Wymagania stawiane pracownikowi:

Oczekujemy:
  • aktualnego prawa wykonywania zawodu pielęgniarka/ pielęgniarz,
  • zaangażowania i chęci rozwoju.,
  • dyspozycyjności w wymiarze 160h.

Firma oferuje:

Warto z nami pracować, gdyż:
  • jesteśmy największą prywatną, międzynarodową firmą dializacyjną w Polsce,
  • charakteryzuje nas kultura współpracy, etyki i zaangażowania w pomoc pacjentom,
  • troszczymy się o bezpieczeństwo Twojej pracy,
  • z nami, masz realny wpływ na życie osób z chorobami nerek,
  • mamy wiedzę i doświadczenie, by się nimi dzielić,
  • praca z nami daje Ci dostęp do nowoczesnych narzędzi i innowacyjnych rozwiązań medycznych.

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2026-01-18

do końca oferty: 24 dni

pracodawca: Fresenius Medical Care Polska S.A.

branże: Zdrowie / Medycyna / Farmacja

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Nieobecność pracownika podczas kontroli zwolnienia lekarskiego (L4) może skutkować poważnymi konsekwencjami - od utraty prawa do zasiłku chorobowego, przez kary finansowe, aż po zwolnienie z pracy. Błędne lub nieaktualne wskazanie adresu ...

Pojawiła się kolejna porcja informacji pochodzących z najnowszego raportu Grafton Recruitment. Tym razem dowiadujemy się szczegółów dotyczących kwestii płacowych w działach obsługi klienta i operacji. Z opracowania wynika m.in., że ...

W 2025 roku Święto Narodowe Trzeciego Maja przypada w sobotę. Zgodnie z Kodeksem pracy każde święto występujące w dniu innym niż niedziela obniża wymiar czasu pracy o 8 godzin. W konsekwencji pracodawcy zobowiązani są odpowiednio ...

W 2024 roku Ogólnopolskie Badanie Wynagrodzeń objęło ponad 43 tysiące osób z tytułem magistra, pokazując różnice w zarobkach absolwentów polskich uczelni. Najwyższe wynagrodzenia wśród uniwersytetów notowano na Uniwersytecie ...

W 2025 roku Święto Wszystkich Świętych przypada w sobotę, co zgodnie z Kodeksem pracy skutkuje przyznaniem pracownikom dodatkowego dnia wolnego od pracy. Pracodawcy mają obowiązek wyznaczyć ten dzień w ramach obowiązującego okresu ...