Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

• Optymalizacja Procesów: Nadzór nad produkcją pod kątem technologii i jakości. Inicjowanie i prowadzenie projektów Lean Manufacturing w celu redukcji kosztów.
• Analiza i Rozwój: Analiza problemów produkcyjnych, inicjowanie działań korygujących oraz normowanie czasów pracy (metoda REFA).
• Wdrożenia: Prowadzenie testów technologicznych w ramach nowych wdrożeń/modyfikacji oraz udział w opiniowaniu zakupów maszyn.
• Dokumentacja i Szkolenia: Tworzenie i aktualizacja dokumentacji technologicznej, instrukcji stanowiskowych oraz prowadzenie szkoleń wewnętrznych.
• Współpraca: Bliska współpraca z działami: Produkcji, Jakości i Technicznym (udział w zespołach ds. reklamacji).

Wymagania stawiane pracownikowi:

• Wykształcenie: Minimum inżynierskie (Technologia, Inżynieria Procesowa lub Materiałowa).
• Narzędzia: Praktyczna znajomość narzędzi jakości i Lean Manufacturing (5S, FMEA, SPC, 5 Why, Ishikawa) – mile widziana.
• Systemy: Znajomość MS Office, Office 365 oraz systemów typu ERP/MES.
• Język: Komunikatywna znajomość języka angielskiego (min. B1).
• Cechy: Zdolności analityczne, kreatywność i umiejętność pracy zespołowej.
• Atut: Doświadczenie na stanowisku Inżyniera Procesu lub podobnym.

Firma oferuje:

• Zatrudnienie: Stabilna Umowa o Pracę w prężnie rozwijającej się firmie.
• Wynagrodzenie i Benefity: Atrakcyjny system wynagradzania, darmowy pakiet prywatnej opieki medycznej oraz dofinansowanie do posiłków.
• Rozwój: Solidny proces wdrożenia, dostęp do unikalnej wiedzy i szereg szkoleń technicznych/rozwojowych.
• Kultura Pracy: Duża samodzielność, swoboda w działaniu i rodzinna atmosfera.

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »