eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy WarszawaSpecjalista / Specjalistka ds. PowerApps i Automatyzacji

Kto szuka:

Poczta Polska S.A.

Stanowisko:

Specjalista / Specjalistka ds. PowerApps i Automatyzacji

Lokalizacja:

Warszawa

mazowieckie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Rodzaj zatrudnienia: umowa o pracę​ 

Twoje zadania:
  • tworzenie i administrowanie rozwiązaniami opartymi o platformę Sharepoint i PowerApps,
  • definiowanie wymagań biznesowych do systemów informatycznych oraz rozwiązań informatycznych wspierających realizację zarządzanych przez Departament Produktu i Marketingu usług, a także testowanie wdrażanych rozwiązań, w tym zapewnienie ich spójności procesowej i biznesowej,
  • inicjowanie i kierowanie od strony biznesowej projektami i innymi działaniami wdrożeniowymi w obszarze Departamentu Produktu i Marketingu - Biuro CX i Wdrożeń oraz wsparcia w projektach dot. usług zarządzanych przez Departamentu Produktu i Marketingu,
  • nadzór merytoryczny nad bieżącym funkcjonowaniem systemów informatycznych będących w gestii Departamentu Produktu i Marketingu – Biuro CX i Wdrożeń stosowanych do świadczenia usług,
  • zarządzanie, modyfikacje i rozwój wybranych systemów informatycznych.

Wymagania stawiane pracownikowi:

Dołącz do nas, jeśli:
  • masz doświadczenie w tworzeniu i administrowaniu rozwiązaniami opartymi o platformy SharePoint i PowerApps,
  • potrafisz analizować potrzeby biznesowe oraz definiować wymagania biznesowe do systemów i rozwiązań informatycznych,
  • masz doświadczenie w testowaniu wdrażanych rozwiązań IT oraz dbasz o ich spójność procesową i biznesową,
  • potrafisz inicjować i prowadzić projekty oraz działania wdrożeniowe od strony biznesowej,
  • masz doświadczenie we współpracy z zespołami IT oraz innymi interesariuszami biznesowymi,
  • potrafisz sprawować nadzór merytoryczny nad funkcjonowaniem systemów informatycznych,
  • masz doświadczenie w zarządzaniu, modyfikacji i rozwoju systemów informatycznych,
  • dobrze odnajdujesz się w pracy projektowej i łączysz perspektywę technologiczną z biznesową.

Firma oferuje:

U nas zyskasz:
  • wsparcie opiekuna podczas pierwszych trzech miesięcy pracy
  • pożyczki na preferencyjnych warunkach, wsparcie w przypadku trudnej sytuacji życiowej
  • atrakcyjne warunki zakupu prywatnej opieki medycznej i ubezpieczenia na życie
  • kartę Multisport na korzystnych warunkach, pocztowe grupy sportowe
  • dofinansowanie do wypoczynku i wydarzeń kulturalnych
  • karty rabatowe na paliwo oraz zniżki u partnerów biznesowych
  • dostęp do platformy językowej

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2026-03-10

do końca oferty: 21 dni

pracodawca: Poczta Polska S.A.

branże: Informatyka / Telekomunikacja

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Luka płacowa między kobietami a mężczyznami pozostaje istotnym problemem rodzimego rynku pracy. Dane pokazują, że po uwzględnieniu takich czynników jak stanowisko, doświadczenie czy wykształcenie sięga ona już niemal 13 proc. W takich ...

Zmiany w przepisach dotyczących zwolnień lekarskich zlikwidują jeden z najbardziej kontrowersyjnych podziałów na rynku pracy. Z zapisów nowelizacji wynika, że prawo do kontrolowania prawidłowości wykorzystywania L4 zyskają także ...

Doświadczeni specjaliści z branży IT, kierownicy z Dolnego Śląska i dyrektorzy zatrudnieni w firmach z kapitałem zagranicznym należą do najlepiej wynagradzanych grup na polskim rynku pracy - wynika z najnowszego raportu płacowego Sedlak & ...

Pracujące mamy mogą otrzymać 1500 zł miesięcznie na opiekę nad dzieckiem w ramach programu Aktywni Rodzice w Pracy. Świadczenie jest przeznaczone dla rodziców, którzy decydują się na opiekę nad dzieckiem w domu, zamiast oddawać je do ...

Firma Manpower postanowiła przyjrzeć się zapotrzebowaniu na specjalistów zatrudnianych na najbardziej popularnych stanowiskach technicznych. Pod lupę wzięto również oferowane im wynagrodzenia oraz kluczowe kompetencje, o które walczą dziś ...