eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy WarszawaSpecjalista / Specjalistka ds. Obsługi Zamówień

Kto szuka:

H+H Polska Sp. z o.o.

Stanowisko:

Specjalista / Specjalistka ds. Obsługi Zamówień

Lokalizacja:

Warszawa

mazowieckie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Oferujemy:
  • prywatną opiekę medyczną
  • ubezpieczenie na życie dla Ciebie oraz Twojej rodziny
  • dofinansowanie Programu "Fabryka siły", czyli karty sportowej
  • możliwość rozwoju zawodowego, udziału w szkoleniach finansowanych przez pracodawcę
  • program Poleceń Pracowniczych
  • szereg dodatkowych świadczeń: bożonarodzeniowe, wielkanocne, wczasy pod gruszą
  • możliwość zakupu produktów firmy na preferencyjnych warunkach

Wymagania stawiane pracownikowi:

Zakres zadań:
  • ścisła współpraca z Terminalem Magazynowym oraz Działami Obsługi Klienta i Logistyki
  • generowanie, przekazywanie oraz archiwizowanie dokumentów związanych z załadunkiem i sprzedażą
  • monitorowanie stanów magazynowych i uzupełnianie dokumentów (WZ, PM)
  • wprowadzanie zleceń na platformę transportową oraz potwierdzanie dostaw
  • przygotowywanie zapotrzebowań zakupowych
  • pozostałe prace administracyjne

Firma oferuje:

Wymagania:
  • minimum rok doświadczenia zawodowego na podobnym stanowisku
  • dobra znajomość MS Office
  • mile widziana znajomość dokumentów magazynowych
  • umiejętność współpracy w zespole
  • dobra organizacja pracy własnej w dynamicznym środowisku

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2025-11-21

do końca oferty: 23 dni

pracodawca: H+H Polska Sp. z o.o.

branże: Logistyka / Transport / Zakupy

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Raport płacowy Sedlak & Sedlak dla firm handlowych wiosna/lato 2025 przedstawia szczegółowe dane na temat wynagrodzeń ponad 30 000 pracowników w 197 firmach handlowych, działających głównie w branżach FMCG, spożywczej i modowej. Analiza ...

Fałszywe rekrutacje przestają być nieudolną próbą wyłudzenia danych. Dziś to profesjonalnie przygotowane operacje, w których trudno zorientować się, że nie mamy do czynienia z prawdziwą firmą. Polskie Forum HR, członek Konfederacji ...

Dyrektywa unijna przyjęta w 2023 roku ma na celu zlikwidowanie różnic w wynagrodzeniach kobiet i mężczyzn w krajach Unii Europejskiej. Nierówności płacowe ze względu na płeć od wielu lat są uznawane przez organizacje za istotny problem.

Czy praca w dużej firmie zawsze oznacza wyższą pensję? Analiza raportu Sedlak & Sedlak pokazuje, że różnice w wynagrodzeniach między dużymi a mniejszymi organizacjami są znaczące - szczególnie dla ekspertów i pracowników z większym ...

Grafton Recruitment przedstawił kolejną porcję danych pochodzących z raportu "Wynagrodzenia i trendy w przedsiębiorstwach 2024". Tym razem światło dzienne ujrzały informacje na temat zarobków w działach marketingu i PR. Ile zarabiają ...