T-Mobile Polska S.A.

Stanowisko:

Scrum Master

Lokalizacja:

Warszawa

mazowieckie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Zadania, które na Ciebie czekają:

uczenie i mentorowanie zespołów Agile w maksymalizowaniu dostarczanej wartości
wzmacnianie i rozwijanie potencjału zespołów
coaching i mentoring zwinnych ról, osób w zespole oraz w organizacji w celu zwiększenia potencjału Agile i dostarczania wartości
prowadzenie szkoleń, organizowanie i facylitowanie wydarzeń i warsztatów
promowanie innowacyjnego myślenia i samodoskonalenia w organizacji i zespołach

W realizacji zadań pomoże Ci:

rozumienie cyklu wytwarzania oprogramowania
znajomość Scruma, a nie tylko Scrum Guide'a
praktycznie doświadczenie w pracy ze skalą, np. SAFe
umiejętność czerpania z różnych podejść w zależności od sytuacji (Scrum, Kanban, XP)
praktyczna znajomość "6 stances of a Scrum Master", unikając dysfunkcji
wiedza, czym różni się grupa od zespołu i chęć budowania zespołu
umiejętność wskazania różnic między podejściem kaskadowym a zwinnym
otwartość na pracę w większych grupach (facylitacja dużych spotkań w Tribie - do 150 osób)
umiejętność wsparcia grupy w osiągnięciu zamierzonego celu
otwartość na pracę z kierownictwem średniego szczebla
umiejętność pracy z Product Ownerem lub z grupą PO nad usprawnianiem w roli
budowanie w zespole poczucia bezpieczeństwa i otwartość na trudne tematy
umiejętność pracy pod dużą presją

Wymagania stawiane pracownikowi:

Poszukujemy Scrum Mastera/-ki, z minimum dwuletnim doświadczeniem w inicjatywach związanych z wytwarzaniem oprogramowania. który/-a wesprze pracę dwóch zespołów - nie czekaj i dołącz do #MagentaTeam!

T-Mobile Polska to miejsce pracy pełne wzajemnych inspiracji i niezwykłych wyzwań. Działamy odważnie, odpowiadamy za podejmowane decyzje, współpracujemy i eksperymentujemy! Jeżeli chcesz być na bieżąco z nowinkami ze świata technologii i telekomunikacji i wspierać nasz zespół swoimi kompetencjami i doświadczeniem, dzielić się wiedzą i liczyć na to samo z naszej strony.