eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy WarszawaPurchasing Operations Associate

Kto szuka:

JTI GBS Poland sp. z o.o.

Stanowisko:

Purchasing Operations Associate

Numer referencyjny:

103060

Lokalizacja:

Warszawa

mazowieckie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Position Purpose:

 

The position of PO Associate is contributing to an overall efficient operations of PO department and its high standards. The objective of the role is to provide high quality of services to martkets by: timely processing high volume of incoming tickets and query resolution, keeping high accuracy according to the existing Policies and Procedures.The role also includes supporting basic reporting tasks through data extraction, actively participating in team meetings, and cooperating effectively within the team while following cross-team best practices. 

 

What will you do – responsibilities:
  • Operations - Accurately process high volume of transactions within variety of platforms/operational systems in line with existing SOPs and Company Policies and Procedures; meet KPIs and other target
  • Query Support - Respond to basic requests in a timely, professional manner
  • Team Performance
    Organize own workload to meet daily targets
  • Compliance - Awarness and understanding of the procedures and policies including JSOX controls
  • Team Engagement -
    Active participation in team meetings/huddles
    Ability to cooperate effectively within the TeamUnderstanding best practices of cross-team cooperation
  • Reporting - Data extraction to support basic reporting task
  • Other - Manage various tasks and activities as they arise and upon manager’s request

Wymagania stawiane pracownikowi:

Who are we looking for – requirements:
  • Ongoing or complete University Degree ( a Plus if in Accounting/Finance)
  • Work experience required <1 year in GBS/SSC or Finance area
  • Fluent English (B2)
  • Good analytical skills and problem solving attitude
  • Ability to adapt to dynamic and fast changing environment
  • Attention to detail and accuracy
  • Ability to work under pressure and against challenging deadlines
  • Ability to absorb knowledge quickly (fast learner)
  • Effective communication skills
  • Ability to manage own workload
  • Team oriented 
  • Comfortable working in a multinational crossfunctional setup
  • Readiness to work with repetitive tas

Firma oferuje:

What we offer:
  • Competitive pay and attractive annual bonus
  • On-going development opportunities in multinational environment, wide variety of projects, ambitious goals and independence in achieving them. Promoting from within culture
  • Freedom with responsibility (we trust your competencies, ability to manage your time and your scope of work)
  • Lot of flexibility in terms of work arrangements (work from office or from home)
  • Private medical care (various options to choose) and life insurance
  • Employee pension and savings programs
  • JTI Family Leave Benefit – including extended paid paternity leave and fully paid maternity leave
  • Multisport card, foreign languages classes
  • Wide variety of trainings, webinars and professional courses on our e-learning platforms, including sponsored certification programs (for employees fulfilling the admission criteria)
  • Modern office with traditions (Art Norblin Factory) in convenient location, equipped with a library, mindfulness zone, spacious kitchen, garden terrace, massage chairs and underground bicycle parking
  • Working in a diverse and inclusive organization of over 40 different nationalities

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2025-12-11

do końca oferty: 15 dni

pracodawca: JTI GBS Poland sp. z o.o.

branże: Logistyka / Transport / Zakupy

aplikuj

Praca - wiadomości i porady

Raport płacowy IT 2025 przygotowany przez Devire pokazuje, że średni wzrost wynagrodzeń w branży zatrzymał się na poziomie 5-7% rocznie, co stanowi wyraźne spowolnienie po latach dwucyfrowych podwyżek. Najlepiej opłacane pozostają ...

Zaledwie 30 proc. ofert pracy zawiera informacje o zarobkach. To bardzo niewiele, zważywszy, że aż 93 proc. kandydatów do pracy chce znać wynagrodzenie już na etapie ogłoszenia! Nowa ustawa „Jasne zarobki” w istotny sposób przyczynić ...

Branża IT, kiedyś postrzegana jako eldorado, stoi dziś przed dużymi wyzwaniami związanymi z wypaleniem zawodowym. Mimo satysfakcji z pracy i atrakcyjnych zarobków, aż 73% specjalistów IT w Europie zgłasza objawy wypalenia. Sztuczna ...

Transformacja cyfrowa i rozwój nowych technologii powodują, że firmy poszukują specjalistów łączących wiedzę finansową z kompetencjami technologicznymi. A jakie wynagrodzenia oferują takim ekspertom? Z danych Manpower wynika, że młodszy ...

Sztuczna inteligencja szybko zmienia rynek pracy, ale są umiejętności, których nie zastąpi żaden algorytm. Pracodawcy coraz częściej poszukują nie tylko zaawansowanych kompetencji cyfrowych, ale także zdolności miękkich - kreatywności ...