Product Manager - Branża Budowlana

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

• Tworzenie i aktualizacja strategii produktowej dla kategorii
• Prowadzenie analiz rynkowych, trendów branżowych, konkurencji i potrzeb klientów (analiza danych wewnętrznych i zewnętrznych) oraz benchmarking konkurencji.
• Identyfikacja możliwości wzrostu i luk produktowych.
• Zarządzanie aktualnym portfolio produktów - analiza rentowności, rotacji, udziałów rynkowych oraz marżowości.
• Inicjowanie, planowanie i wdrażanie nowych produktów (New Product Development), we współpracy z zespołem R&D, Zakupów, Operacji i Sprzedaży.
• Prowadzenie projektów wycofania produktów nierentownych lub nieoptymalnych.
• Odpowiedzialność za kompletność i jakość dokumentacji technicznej produktów (karty techniczne, instrukcje, deklaracje właściwości użytkowych).
• Współpraca z działami Jakości i Technologii przy certyfikacjach, testach oraz dopuszczeniach rynkowych.
• Przygotowanie materiałów wspierających sprzedaż (prezentacje, USP, porównania konkurencyjne, content produktowy, opakowania).
• Udział w szkoleniach handlowych, technicznych i wdrożeniowych.
• Uczestnictwo w projektach międzynarodowych w ramach struktur Holcim (wymiana wiedzy, benchmarki, harmonizacja oferty).

Wymagania stawiane pracownikowi:

• Minimum 4–5 lat doświadczenia w zarządzaniu produktami (preferowane: branża budowlana, chemia budowlana, materiały izolacyjne).
• Doświadczenie w opracowywaniu i wdrażaniu strategii produktowych.
• Silne umiejętności analityczne i strategiczne myślenie.
• Doświadczenie w przygotowywaniu dokumentacji technicznej i współpracy z działami R&D/Technologii i Komunikacji Marketingowej
• Umiejętność pracy projektowej i prowadzenia wielu wątków równolegle.
• Biegłość w korzystaniu z narzędzi analitycznych (Excel, Power BI lub podobne).
• Wykształcenie wyższe (preferowane: techniczne, marketingowe lub zarządzanie).
• Dobra znajomość języka angielskiego (min. B2).

Firma oferuje:

• Pakiet Medicover dla pracownika i jego rodziny
• Pakiet Medicover sport (2 wejścia tygodniowo)
• Fundusz pracowniczy
• Dofinansowanie do wypoczynku
• Dostęp do szkoleń i unikalny plan rozwoju
• Dofinansowanie do nauki języka angielskiego
• 4.12 dniem wolnym od pracy
• Umowę o pracę
• Szansę na rozwój wewnątrz organizacji
• Dostęp do najnowocześniejszych technologii
• Pracę, w której masz wpływ na świat i otoczenie
• Możliwość pracy w międzynarodowym środowisku

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »