eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy WarszawaLider pielęgniarstwa

Kto szuka:

Jutro Medical Sp z o.o.

Stanowisko:

Lider pielęgniarstwa

Lokalizacja:

Warszawa

mazowieckie

Wymagania stawiane pracownikowi:

Wymagania
  • aktualne prawo wykonywania zawodu pielęgniarki/pielęgniarza;
  • wykształcenie wyższe pielęgniarskie oraz specjalizacja;
  • doświadczenie w pracy pielęgniarskiej w POZ;
  • doświadczenie w koordynowaniu lub zarządzaniu zespołem – mile widziane;
  • znajomość przepisów prawa i standardów opieki podstawowej;
  • umiejętności organizacyjne i przywódcze;
  • dobra znajomość obsługi komputera (MS Office, systemy medyczne)

Firma oferuje:

Oferujemy
  • stabilne zatrudnienie i atrakcyjne wynagrodzenie;
  • możliwość realnego wpływu na organizację pracy przychodni;
  • rozwój zawodowy i udział w szkoleniach;
  • przyjazną atmosferę pracy;
  • pakiet benefitów (np. karta sportowa, budżet szkoleniowy);

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2026-02-11

do końca oferty: 15 dni

pracodawca: Jutro Medical Sp z o.o.

branże: Zdrowie / Medycyna / Farmacja

aplikuj

Praca - wiadomości i porady

Negocjacje biznesowe to sztuka wymagająca strategii i przygotowania. Ekspert Jacek Słoma z firmy Scotwork wskazuje cztery najczęstsze pułapki, które mogą osłabić pozycję negocjacyjną i podpowiada, jak ich unikać. Zbyt szybkie odsłanianie ...

W branży IT wciąż da się zarobić bardzo dobrze, ale coraz wyraźniej widać, że niektórym ze specjalistów rynek sprzyja bardziej. Potwierdzają to dane No Fluff Jobs, które pokazują, że w 2025 r. wzrosty wynagrodzeń częściej dotyczyły ...

W przemyśle i logistyce zatrudnienie pozostaje stabilne, przy czym firmy nadal ostrożnie podchodzą do rekrutacji. Stawiają na kluczowe kompetencje i specjalistyczne role, takie jak operatorzy maszyn, technicy utrzymania ruchu czy specjaliści ...

Jeśli lekarz wystawi zwolnienie, w którym wskaże nadużywanie alkoholu jako przyczynę niezdolności do pracy, oznaczając e-ZLA kodem C, to pracownik nie otrzyma zasiłku chorobowego przez pierwsze 5 dni - przypominają eksperci ZUS.

Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej pracuje nad rozporządzeniem, którego celem jest uregulowanie przepisów w zakresie temperatur i zwiększenie bezpieczeństwa pracowników. Proponowane zmiany omawiają eksperci Koalicji Bezpieczni ...