Kto szuka:
MerService Sp. z o.o.
Stanowisko:
Koordynator Regionalny (branża FMCG)
Lokalizacja:
Warszawa
mazowieckie
Opis stanowiska podany przez pracodawcę:
- planowanie, zarządzanie oraz rozliczanie pracy podległego zespołu
- rekrutacja, wdrażanie i kontrolowanie merchandiserów mobilnych i stacjonarnych
- wizyty handlowe w sklepach większego formatu oraz halach Cash and Carry
- rozliczanie ustaleń lokalnych z obsługiwanymi Klientami
- bieżąca komunikacja z przedstawicielami handlowymi Klienta oraz kierownikami hal
- systematyczne raportowanie wyników pracy
- wdrażanie nowych projektów
- utrzymanie pozytywnego wizerunku firmy
Wymagania stawiane pracownikowi:
- zdolność organizowania pracy własnej oraz swojego zespołu
- umiejętność zarządzania zespołem oraz motywowania
- systematyczność, dokładność oraz komunikatywność
- umiejętność pracy pod presją czasu
- dobra znajomość programu Word i Excel
- czynne prawo jazdy kat. B
- doświadczenie na podobnym stanowisku - mile widziane
- znajomość branży FMCG - mile widziane
Kontakt do pracodawcy:
Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »
Oferta pochodzi z serwisu
Sprawdź oferty na podobne stanowiska
Wielu pracodawców zastanawia się, czy mogą zobowiązać pracowników do wykorzystania urlopu w okresie między Świętami Bożego Narodzenia a Nowym Rokiem. Przepisy Kodeksu pracy przewidują pewne sytuacje, w których pracodawca może ...
Sezon wyjazdowy wciąż w pełni, część z nas już wróciła z wakacji. Nie czujemy się jednak wypoczęci, a wręcz przeciwnie. Dodatkowo wizja czekania prawie rok na kolejny długi urlop demotywuje nas. Jak poradzić sobie z tym problemem ...
Młodzi Polacy coraz wyraźniej nie są zainteresowani podejmowaniem pracy za najniższą krajową, widząc rozbieżność między ustawowym minimum a rynkową medianą wynagrodzeń. Według danych GUS oraz analizy Grupy Progres, sytuacja ta jest ...
Na jakie wynagrodzenia mogą liczyć obecnie specjaliści w dziedzinie marketingu i sprzedaży? Odpowiedzi na to pytanie dostarcza przygotowany przez Manpower we współpracy z portalem pracy RocketJobs.pl "Raport Trendów 2025. Wynagrodzenia i ...
Nieobecność pracownika podczas kontroli zwolnienia lekarskiego (L4) może skutkować poważnymi konsekwencjami - od utraty prawa do zasiłku chorobowego, przez kary finansowe, aż po zwolnienie z pracy. Błędne lub nieaktualne wskazanie adresu ...