Kto szuka:
Klient portalu Praca.pl
Stanowisko:
Konsultant / Konsultantka ds. Obsługi Klienta z językiem czeskim
Lokalizacja:
Warszawa
mazowieckie
Opis stanowiska podany przez pracodawcę:
Opis stanowiska
- odbieranie połączeń i odpowiadanie na zapytania mailowe,
- pomoc w rozwiązywaniu zgłoszeń i udzielanie informacji,
- dbanie o wysoką jakość obsługi i dobre relacje z klientami,
- współpraca z innymi członkami zespołu przy realizacji celów operacyjnych.
Wymagania stawiane pracownikowi:
Wymagania
- swobodna komunikacja w języku czeskim (warunek konieczny),
- pozytywne nastawienie i łatwość w nawiązywaniu kontaktu,
- dobra organizacja pracy i umiejętność działania w zmiennym tempie,
- sprawne posługiwanie się komputerem, skrzynką e-mail i czatem.
Firma oferuje:
Oferujemy
- elastyczny grafik pracy (również w weekendy i wieczorami),
- współpracę w ramach umowy zlecenia,
- dostęp do prywatnej opieki medycznej i karty sportowej,
- udział w programie premiowym za polecenia,
- kompleksowe wdrożenie i wsparcie na każdym etapie współpracy.
Kontakt do pracodawcy:
Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »
Oferta pochodzi z serwisu
Sprawdź oferty na podobne stanowiska
Zawodami przyszłości nazywa się przede wszystkim te profesje, które na przestrzeni nadchodzących lat będą mieć największy potencjał rozwojowy, co związane jest m.in. z ich powiązaniem z rozpędzonym do granic możliwości postępem ...
Dyrektywa unijna przyjęta w 2023 roku ma na celu zlikwidowanie różnic w wynagrodzeniach kobiet i mężczyzn w krajach Unii Europejskiej. Nierówności płacowe ze względu na płeć od wielu lat są uznawane przez organizacje za istotny problem.
Mediana wynagrodzeń w województwie mazowieckim w 2023 roku wyniosła 8 317 PLN brutto i była wyższa o ponad 1 000 PLN od mediany dla całego kraju.
Firma Sedlak & Sedlak wydała Raport płacowy - jesień/zima 2024. To wydanie jest rekordowe, bowiem w badaniu uczestniczyły aż 1123 firmy. W okresie od maja do października 2024 r. przebadano ponad 410 tys. pracowników, zatrudnionych na 462 ...
W obecnych czasach coraz większą uwagę zwraca się na kwestię luki płacowej, co wynika głównie z przygotowań do wdrożenia dyrektywy Unii Europejskiej dotyczącej transparentności wynagrodzeń. W poprzednich publikacjach omówiliśmy ...