Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Warunki pracy

• 
  
• praca administracyjno - biurowa,
  
• praca pod presją czasu ze względu na bardzo dużą ilość spraw wpływających do Urzędu,
  
• zagrożenie korupcją,
  
• użytkowanie sprzętu biurowego (komputer, drukarka, kserokopiarka, niszczarka dokumentów), praca przy monitorze ekranowym powyżej 4 godzin, oświetlenie naturalne i sztuczne.
  

Siedziba Urzędu znajduje się na pierwszym piętrze, brak windy.
Budynek w starej kamienicy może stwarzać problemy dla osób niepełnosprawnych ruchowo (brak podjazdów, toalety niedostosowane dla osób z niepełnosprawnościami, korytarze dzielone drzwiami z samozamykaczami).

Winda dostosowana dla osób z niepełnosprawnościami.

Zakres zadań

• Uczestniczy w prowadzeniu spraw związanych z wydawaniem opinii co do konieczności przeprowadzenia oceny oddziaływania na środowisko, ustalających zakres raportu o odziaływaniu na środowisko dla przedsięwzięć mogących znacząco oddziaływać na środowisko w toku postępowania dotyczącego wydania decyzji o środowiskowych uwarunkowaniach oraz związanych z uzgadnianiem warunków realizacji przedsięwzięć mogących znacząco oddziaływać na środowisko przed wydaniem decyzji o środowiskowych uwarunkowaniach.
• Uczestniczy w prowadzeniu związanych z wydawaniem decyzji o środowiskowych uwarunkowaniach dla przedsięwzięć, zgodnie z właściwością Regionalnego Dyrektora Ochrony Środowiska.
• Współpracuje przy sporządzaniu sprawozdań z działalności wydziału dla Generalnej Dyrekcji Ochrony Środowiska w zakresie prowadzonych postępowań, w celu poinformowania Generalnego Dyrektora Ochrony Środowiska o liczbie i rodzajach prowadzonych postępowań oraz ich etapie.
• Współpracuje ze stanowiskiem prowadzącym sprawy związane z udostepnieniem społeczeństwu informacji o środowisku i jego ochronie.

Wymagania stawiane pracownikowi:

Wymagania niezbędne

wykształcenie: średnie

• Znajomość i umiejętność stosowania przepisów aktów prawnych: Kodeksu postępowania administracyjnego, Ustawy o udostępnianiu informacji o środowisku i jego ochronie, udziale społeczeństwa w ochronie środowiska oraz o ocenach oddziaływania na środowisko.
• Umiejętności: komunikatywność, obsługa komputera, w szczególności pakiet Ms Office.
• Informacja dla osób urodzonych przed 1 sierpnia 1972 roku: W służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944 –1990 oraz treści tych dokumentów. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r.
• Posiadanie obywatelstwa polskiego
• Korzystanie z pełni praw publicznych
• Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

Wymagania dodatkowe

• Wiedza z zakresu ochrony powietrza lub ochrony przed hałasem lub gospodarki ściekowej lub ochrony wód lub gospodarki odpadami.
• Umiejętności: otwartość na zmiany, radzenie sobie w sytuacjach kryzysowych.

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »