eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracypodkarpackietechnikCentralna Baza Ofert Pracy

Znajdź oferty pracy

8 120 ofert w bazie

Znaleziono 2 oferty pracy spełniające twoje zapytanie:

stanowisko: technik
pracodawca: Centralna Baza Ofert Pracy
województwo: podkarpackie

[ wyczyść wszystkie parametry ]

Dostępne oferty pracy:

  • TECHNIK MASAŻYSTA

    2025-12-18 Centralna Baza Ofert Pracy Dodaj tą ofertę pracy do obserwowanych
    obserwuj ofertę
    miejsce pracy: Rzeszów
    oferta w kategorii: Ochrona osób i mienia

    Numer oferty: StPr/25/4791 Obowiązki: wykonywanie masażu klasycznego, relaksacyjnego, leczniczego Wymagania:Wymagania konieczne: Wykształcenie: pomaturalne/policealne Pozostałe wymagania: Ukończenie szkoły w zawodzie technik masażysta ...

  • TECHNIK ELEKTRORADIOLOG

    2025-12-13 Centralna Baza Ofert Pracy Dodaj tą ofertę pracy do obserwowanych
    obserwuj ofertę
    miejsce pracy: Krosno
    oferta w kategorii: Informatyka / Telekomunikacja

    Numer oferty: StPr/25/1186 Obowiązki: Wykonywanie badań RTG Wymagania:Wymagania konieczne: Wykształcenie: pomaturalne/policealne, medyczne, kierunek: technik elektroradiolog Zawód: Technik elektroradiolog* Pozostałe wymagania: Pra...


Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

Województwo

Miasto

Branża

Stanowisko

Praca - wiadomości i porady

Branża energetyczna i ciepłownicza to kluczowy sektor polskiej gospodarki, który w ostatnich latach zmaga się z dynamicznymi zmianami cen paliw, regulacjami klimatycznymi i modernizacją infrastruktury. Według najnowszego raportu płacowego ...

Główny Urząd Statystyczny poinformował, że w marcu 2025 roku przeciętne miesięczne wynagrodzenie było o 7,7% wyższe r/r i wyniosło 9055,92 zł brutto.

Wprawdzie powrót do pracy z urlopu wypoczynkowego niekoniecznie musi oznaczać zderzenia z przytłaczającą rzeczywistością, to jednak aż 63% Polaków czuje po wakacjach większy stres niż przed wyjazdem. Powodami są przede wszystkim ...

Rynek pracy wyhamował – zniknęły szybkie rekrutacje i dwucyfrowe podwyżki, a ich miejsce zajęła „taktyczna cierpliwość”. Firmy ostrożnie zatrudniają, kandydaci rzadziej zmieniają pracodawcę, a procesy rekrutacyjne trwają nawet 100 ...

Młodzi Polacy coraz wyraźniej nie są zainteresowani podejmowaniem pracy za najniższą krajową, widząc rozbieżność między ustawowym minimum a rynkową medianą wynagrodzeń. Według danych GUS oraz analizy Grupy Progres, sytuacja ta jest ...