Praca › Oferty pracy, woj. lubuskie › kategoria HR, szczegóły: m, x - eGospodarka.pl

Strona główna
Wiadomości
Firma
Podatki
Finanse
Nieruchomości
Przetargi
Praca
Prawo
Zakupy
Porady
Kantor

Narzędzia

Dla firm
Niezbędnik firmowy
Kalkulatory
Wzory dokumentów

Wyszukiwarki
Znajdź pracę
Znajdź przetarg
Baza adresowa firm
Kantor walut online

Ważne adresy
Urzędy skarbowe
Adresy ZUS
Urzędy Pracy
Adresy banków
Firmy zlikwidowane

Centrum Webmastera
Centrum Webmastera
Newsy na Twoją stronę

Artykuły
Oferty pracy
Dodaj ogłoszenie
Kodeks pracy
Sprawdź zarobki
Kalkulatory
Urzędy pracy
Szablony CV | LM
- Szablony CV
- List motywacyjny - szablony
Baza wiedzy

Praca › Oferty pracy › lubuskie › HR › m, x

Znajdź oferty pracy

9 581 ofert w bazie

[ szukanie zaawansowane ]

Co:

* wpisz słowa kluczowe np. stanowisko, pracodawca

Gdzie:

* możesz wpisać więcej niż jedno miasto oddzielając je przecinkami

Branża:

* przytrzymaj klawisz CTRL i zaznacz myszką wybrane pozycje, aby wybrać więcej niż jedną opcję

Region:

* przytrzymaj klawisz CTRL i zaznacz myszką wybrane pozycje, aby wybrać więcej niż jedną opcję

Znajdź oferty:

zawierające frazę:

zawierające którekolwiek ze słów:

nie zawierające słów:

szukaj także w treści ogłoszeń

Pokaż oferty z:

szukaj także w treści ogłoszeń

Znaleziono 1 oferta pracy spełniająca twoje zapytanie:

słowa kluczowe: m x
branża: HR
województwo: lubuskie

[ wyczyść wszystkie parametry ]

Uwaga: słowa, wpisane w wyszukiwarce są za krótkie! Wyszukać można jedynie słowa z przynajmniej dwoma literami.

ustaw powiadomienie e-mail o ofertach spełniających te kryteria

dodaj te kryteria do listy swoich ulubionych wyszukiwań

sortuj wg:

Dostępne oferty pracy:

Specjalistka / Specjalista ds. Kadr

2026-02-11 IPRACUJZDALNIE.PL Sp. z o.o.
obserwuj ofertę miejsce pracy: Gorzów Wielkopolski
oferta w kategorii: HR

Zakres zadań: Kompleksowe prowadzenie dokumentacji kadrowej zgodnie z prawem pracy i ZUS. Obsługa procesów kadrowych od zatrudnienia do rozwiązania umowy. Rozliczanie czasu pracy, ewidencja urlopów oraz zasiłków chorobowych. Przygotowyw...

Dla pracodawcy

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

Województwo

dolnośląskie 7
kujawsko-pomorskie 4
lubuskie 1
łódzkie 8
małopolskie 3
mazowieckie 30
podkarpackie 5
pomorskie 4
śląskie 10
świętokrzyskie 3
warmińsko-mazurskie 1
wielkopolskie 5
zachodniopomorskie 2
zwiń rozwiń

Miasto

Gorzów Wielkopolski 1

Branża

Administracja biurowa 15
Administracja publiczna 9
Badania i rozwój 1
Bankowość / Leasing 5
Budownictwo / Nieruchomości / Architektura 35
Dział techniczny 16
Edukacja / Praktyki / Staże 34
Elektryka / Elektronika / Energetyka 4
Finanse 6
Grafika / Kreacja artystyczna / Fotografia 1
HR 1
Informatyka / Telekomunikacja 7
Inne / Pozostałe 17
Inżynieria / Projektowanie / Technologia 7
Konsulting 3
Kontrola jakości 1
Księgowość / Audyt 11
Logistyka / Transport / Zakupy 34
Marketing / Reklama / PR 3
Obsługa klienta / Call center 8
Ochrona osób i mienia 18
Organizacje pozarządowe / Wolontariat 1
Praca fizyczna 44
Prawo 4
Produkcja / Przemysł 7
Rolnictwo / Leśnictwo / Ochrona środowiska 6
Sprzedaż 71
Turystyka / Hotelarstwo / Gastronomia / Katering 2
Ubezpieczenia 5
Zdrowie / Medycyna / Farmacja 15
zwiń rozwiń

Stanowisko

specjalista 1

Praca - wiadomości i porady

Luka płacowa na odwrót. W tych branżach zarobki kobiet są wyższe niż mężczyzn

Luka płacowa na odwrót. W tych branżach zarobki kobiet są wyższe niż mężczyzn

Choć kobiety w Polsce nadal zarabiają mniej niż mężczyźni, to jednak wyjątków od tej "zasady" jest coraz więcej. W niektórych branżach to panie wysuwają się na prowadzenie, zarabiając średnio nawet o kilka tysięcy złotych więcej od ...

Przejrzystość wynagrodzeń w Polsce: Co trzecia firma przyznaje się do nierówności płacowej

Przejrzystość wynagrodzeń w Polsce: Co trzecia firma przyznaje się do nierówności płacowej

W Polsce aż co trzecia firma przyznaje, że nierówno wynagradza kobiety i mężczyzn, a tylko 39,5% pracowników uważa, że kwestie płacowe w ich firmach są transparentne. Zbliżająca się implementacja Dyrektywy Parlamentu Europejskiego o ...

Ile zarabiają specjaliści IT w 2025? Na jakich stanowiskach pensje rosną, a na jakich spadają?

Ile zarabiają specjaliści IT w 2025? Na jakich stanowiskach pensje rosną, a na jakich spadają?

Raport płacowy IT 2025 przygotowany przez Devire pokazuje, że średni wzrost wynagrodzeń w branży zatrzymał się na poziomie 5-7% rocznie, co stanowi wyraźne spowolnienie po latach dwucyfrowych podwyżek. Najlepiej opłacane pozostają ...

Czy w dużych firmach naprawdę zarabia się więcej? Analiza raportu płacowego wiosna/lato 2025

Czy w dużych firmach naprawdę zarabia się więcej? Analiza raportu płacowego wiosna/lato 2025

Czy praca w dużej firmie zawsze oznacza wyższą pensję? Analiza raportu Sedlak & Sedlak pokazuje, że różnice w wynagrodzeniach między dużymi a mniejszymi organizacjami są znaczące - szczególnie dla ekspertów i pracowników z większym ...

Jak pokolenie Z postrzega wynagrodzenie i benefity?

Jak pokolenie Z postrzega wynagrodzenie i benefity?

Na rynku pracy spotykają się różne pokolenia, z których każde ma odmienne podejście do pracy i oczekiwania finansowe. W kontekście pokolenia Z, które dopiero zaczyna swoją karierę zawodową, wynagrodzenie pozostaje kluczowym czynnikiem ...

Ostatnio wyszukiwane

zamówień publicznych, dyrektor, logistyka, psycholog, francuski, mechanik, księgowa, ubezpieczenia, sales manager, automatyk, administrator, hiszpański, ochrona środowiska, spawacz, konserwator, bhp, budownictwo, tokarz, specjalista, praca zdalna

przejdź do góry strony

eGospodarka.pl
Warunki prawne
- Ustawienia dotyczące prywatności i plików cookie
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing

Newsletter

Dziennik

Analizator

Wersja: txt html

E-booki w prezencie! Więcej informacji ›

© Wszelkie prawa zastrzeżone

NASZE PROJEKTY:

Zaloguj się
Utwórz konto