eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy SzczecinOperator / Operatorka prasy hydraulicznej

Kto szuka:

Klient portalu Praca.pl

Stanowisko:

Operator / Operatorka prasy hydraulicznej

Lokalizacja:

Szczecin

zachodniopomorskie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Opis stanowiska

  • Obsługa prasy hydraulicznej
  • Prostowanie elementów stalowych po spawaniu
  • Terminowa realizacja bieżących zleceń produkcyjnych
  • Kontrola i przestrzeganie norm jakościowych oraz wydajnościowych

Wymagania stawiane pracownikowi:

Wymagania

  • Doświadczenie zawodowe na podobnym stanowisku
  • Umiejętność czytania i interpretacji rysunku technicznego
  • Wykształcenie zawodowe techniczne
  • Atutem będą uprawnienia UDT na suwnice

Firma oferuje:

Oferujemy

  • Atrakcyjne wynagrodzenie uzupełnione dodatkami premiowymi
  • Rozbudowany pakiet socjalny (prywatna opieka medyczna, ubezpieczenie na życie)
  • Świadczenia dla rodzin (dofinansowanie wypoczynku dla dzieci, paczki świąteczne)
  • Bezzwrotna pomoc finansowa w sytuacjach losowych
  • Możliwości rozwoju: szkolenia, nauka języków obcych i podnoszenie kwalifikacji
  • Pracę w międzynarodowym środowisku
  • Udział w piknikach rodzinnych i imprezach dla dzieci
  • Wspierająca atmosfera pracy i możliwość rozwoju zawodowego

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2026-04-03

do końca oferty: 14 dni

pracodawca: Klient portalu Praca.pl

branże: Produkcja / Przemysł

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Równość płac i luka płacowa to tematy, które od lat budzą emocje i prowokują do dyskusji na temat sprawiedliwości wynagrodzeń. W dobie rosnącej świadomości społecznej oraz nowych regulacji prawnych, takich jak unijna dyrektywa o ...

Czy generowanie ofert pracy lub analiza CV mogą narazić firmę na poważne konsekwencje? Odpowiedź na tak postawione pytanie to: "tak". Nowe przepisy AI Act pokazują, że nie każdy sposób wykorzystania sztucznej inteligencji w HR jest ...

Ponad 20 tys. zł brutto miesięcznie, a w wybranych przypadkach nawet 27 tys. zł – takie zarobki Polaków przestają być abstrakcją. Dane Główny Urząd Statystyczny pokazują, kto dziś trafia do elity płacowej i jak szybko można do niej ...

Od 1 stycznia 2026 roku wejdą w życie rewolucyjne zmiany w Kodeksie pracy, które pozwolą zaliczać do stażu pracy nie tylko tradycyjne zatrudnienie, ale także okres prowadzenia działalności gospodarczej, umowy zlecenia, współpracę B2B czy ...

Od 1 stycznia 2026 roku pracownicy mogą doliczyć do stażu pracy okresy inne niż zatrudnienie na podstawie umowy o pracę, ale tylko pod warunkiem uzyskania zaświadczenia z ZUS. Do tej pory wpłynęło już ponad 300 tysięcy wniosków, z czego ...