eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy ŚwidnikAutomatyk (m/k)

Kto szuka:

MAINT EXPERT Sp. z o.o.

Stanowisko:

Automatyk (m/k)

Lokalizacja:

Świdnik

lubelskie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

  • Diagnozowanie oraz naprawa usterek z zakresu automatyki, elektryki i pokrewnych.
    Wykonywanie okresowych przeglądów i konserwacji urządzeń ( w szczególności linie galwaniczne).
  • Usuwanie awarii i wykonywanie napraw urządzeń.
  • Poszukiwanie możliwości usprawniania i optymalizacji pracy obsługiwanych urządzeń.

Wymagania stawiane pracownikowi:

  • Wykształcenie min. średnie o specjalności automatyka, elektryka lub pokrewne.
  • Znajomość zagadnień z zakresu programowania sterowników PLC.
  • Praktyka zawodowa (referencje mile widziane).
  • Uprawnienia SEP do 1kV.
  • Montaż i utrzymanie ruchu systemów automatyki, prostowników galwanicznych, czujników (poziomu, temperatury) oraz napędów.
  • Umiejętność czytania dokumentacji technicznej.
  • Tworzenie dokumentacji techniczno-ruchowej oraz protokołów z prób i testów funkcjonalnych.
  • Znajomość przepisów BHP i ppoż. w środowisku agresywnym chemicznie oraz kontrola jakości, w tym pomiary rezystancji izolacji i uziemienia.

Firma oferuje:

  • Stabilne zatrudnienie w firmie, która stawia na rozwój swoich pracowników.
  • Możliwość dynamicznego rozwoju zawodowego i podnoszenia swoich kwalifikacji.
  • Wynagrodzenie adekwatne do posiadanych kompetencji.
  • System premiowy.
  • Bogaty pakiet socjalny: dofinansowanie do wypoczynku, karta sportowa, polisa grupowa, prywatna opieka medyczna.

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2026-03-11

do końca oferty: 29 dni

pracodawca: MAINT EXPERT Sp. z o.o.

branże: Produkcja / Przemysł

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Osiem tygodniu urlopu macierzyńskiego i zasiłek pogrzebowy ze zmianami od 6 sierpnia. Dzisiaj weszły w życie przepisy, które umożliwiają ustalenie prawa do zasiłku macierzyńskiego za okres urlopu macierzyńskiego lub zasiłku pogrzebowego ...

Rynek pracy w produkcji i logistyce coraz wyraźniej pokazuje, że pieniądze to nie wszystko. Choć zarobki w 2025 roku rosły, to jednocześnie pracownicy, częściej niż maksymalnych stawek, oczekiwali stabilności, przejrzystych zasad ...

Czy praca w dużej firmie zawsze oznacza wyższą pensję? Analiza raportu Sedlak & Sedlak pokazuje, że różnice w wynagrodzeniach między dużymi a mniejszymi organizacjami są znaczące - szczególnie dla ekspertów i pracowników z większym ...

Od 2026 roku zwolnienia lekarskie (L4) w Polsce przechodzą istotne zmiany, które wpłyną zarówno na pracowników, jak i pracodawców. Nowe regulacje mają na celu zwiększenie elastyczności korzystania z L4, ale jednocześnie wzmocnienie ...

W 2025 roku Święto Narodowe Trzeciego Maja przypada w sobotę. Zgodnie z Kodeksem pracy każde święto występujące w dniu innym niż niedziela obniża wymiar czasu pracy o 8 godzin. W konsekwencji pracodawcy zobowiązani są odpowiednio ...