Wymagania stawiane pracownikowi:

• Zapewnienie ciągłości pracy maszyn.
• Utrzymanie sprawności technicznej maszyn i urządzeń pod względem mechanicznym.
• Wykonywanie remontów maszyn i urządzeń oraz usuwanie awarii.
• Kontrola stanu technicznego wszystkich urządzeń mechanicznych na podległym obszarze.
• Prowadzenie książki ruchowej.
• Współpraca z serwisami zewnętrznymi.

• Doświadczenie zawodowe na podobnym stanowisku.
• Gotowości do pracy w ruchu ciągłym.
• Wykształcenie min. zawodowe kierunek mechanika.
• Wytrwałość, zaangażowanie i dyspozycyjność.
• Samodzielność i dobra organizacja pracy.

Firma oferuje:

• Pracę w międzynarodowej korporacji będącej liderem w swojej branży.
• Kontakt z najnowszą technologią.
• Możliwość realizacji własnych projektów / pomysłów.
• Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę.
• Atrakcyjny system nagród miesięcznych.
• Opiekę mentora podczas procesu onboarding
• Rozwój wewnątrz organizacji w ramach rekrutacji wewnętrznych.
• Program poleceń pracowniczych.
• Udział w specjalistycznych szkoleniach finansowanych przez pracodawcę.
• Dofinansowanie do żłobka/przedszkola.
• Dodatek za brak absencji (L4,nieobecność nieusprawiedliwiona, urlop bezpłatny).
• Karnety na basen/siłownię.

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »