eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy SieradzPRACOWNIK W DZIALE KADROWO-PŁACOWYM

Kto szuka:

Centralna Baza Ofert Pracy

Stanowisko:

PRACOWNIK W DZIALE KADROWO-PŁACOWYM

Lokalizacja:

Sieradz

łódzkie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Numer oferty: StPr/25/0824


Obowiązki:

Prowadzenie spraw osobowych i płacowych (kadry i płace):
a. prowadzenie ewidencji czasu pracy, ewidencji urlopowej, grafików pracy;
b. sporządzanie obowiązujących sprawozdań do Głównego Urzędu Statystycznego;
c. bieżące kontrolowanie wpływających zwolnień lekarskich;
d. sporządzanie zestawień i sprawozdawczości dot. spraw kadrowo-płacowych;
e. informowanie pracodawcy o zmianach w prawie pracy;
f. sporządzanie list płac, umów zleceń, umów o dzieło i ich rozliczanie;
g. przygotowywanie wewnętrznych dokumentów tj. zarządzeń, regulaminów, instrukcji;
h. kompleksowe prowadzenie akt osobowych pracowników;
i. pomoc przy procedurze dokonywania zgłoszeń wewnętrznych naruszeń prawa i podejmowania działań następczych oraz standardów ochrony małoletnich;
j. koordynowanie systemu kontroli zarządczej;



Wymagania:Wymagania konieczne:

Umiejętności i uprawnienia:

  • Obsługa programu PŁATNIK
  • Kadry, płace, ZUS
  • obsługa komputera - pakiet programów office

Wykształcenie:

  • średnie branżowe

Pozostałe wymagania:

  • Praca na czas określony: 08.12.2025-07.06.2026Godzina zakończenia pracy: 15:00


Miejsce pracy: Sportowa 1, 98-200 Sieradz, powiat: sieradzki, woj: łódzkie

Rodzaj umowy: Umowa o pracę na czas określony

Staż pracy: lata: 3

Wymagane dokumenty: CV

Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy


Kliknij przycisk Aplikuj, aby poznać szczegóły oferty

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy infopraca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2025-11-22

do końca oferty: 55 dni

pracodawca: Centralna Baza Ofert Pracy

branże: Finanse

aplikuj

Praca - wiadomości i porady

No Fluff Jobs przedstawia podsumowanie 1. kwartału 2025 r. na rynku pracy. Najnowsze doniesienia rzucają światło na wynagrodzenia oferowane m.in. w finansach i księgowości, branży IT, marketingu, sprzedaży oraz obsłudze klienta. Autorzy ...

Do czerwca 2026 r. polskie firmy muszą wdrożyć unijną dyrektywę gwarantującą pełną przejrzystość wynagrodzeń. Zmiany obejmą m.in. obowiązek informowania pracowników o porównaniu płac godzinowych z innymi osobami o tym samym ...

W 2025 roku programiści przestają być wyłącznie twórcami kodu - ich rola ewoluuje w kierunku technologicznych partnerów biznesu, wspierających transformację cyfrową i wdrażanie rozwiązań z obszaru sztucznej inteligencji. Rynek IT ...

Nietrzeźwy pracownik to nie tylko problem kadrowy, lecz poważne ryzyko prawne i finansowe dla firmy. W razie wypadku w miejscu pracy, nawet jeśli winę ponosi zatrudniony, to pracodawca może odpowiadać za brak odpowiednich procedur i naruszenia ...

W 2024 roku mediana wynagrodzeń w przemyśle lekkim wyniosła 8.024 PLN brutto miesięcznie. Najwyższe zarobki odnotowano w województwie mazowieckim (9.400 PLN), a wyraźne różnice pojawiły się także w zależności od rodzaju kapitału firmy ...