eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy PoznańPraca w sektorze obsługi klienta w markecie budowlanym Poznań

Kto szuka:

Work & Profit

Stanowisko:

Praca w sektorze obsługi klienta w markecie budowlanym Poznań

Lokalizacja:

Poznań

wielkopolskie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Jeśli do nas dołączysz będziesz się zajmować:

  • Obsługą klienta
  • Dokonywaniem sprzedaży na linii kas (rejestrowanie sprzedaży, rozliczanie utargu kasy)
  • Dbaniem o porządek na stanowisku pracy
  • Obsługą terminala płatniczego
  • Wystawianiem faktur za towary. 

Przygotowaliśmy dla Ciebie:

  • Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę tymczasową
  • Wynagrodzenie 32,00-34,00 zł brutto/h
  • Bezpłatne pakiety szkoleń
  • Obsługę administracyjną on-line - dostęp do swojego konta, dzięki któremu wszystkie formalności załatwiasz bez konieczności wychodzenia z domu
  • Profesjonalne wsparcie Koordynatora
  • Możliwość stałej współpracy
  • Strefę licytacji z atrakcyjnymi nagrodami dla pracowników
  • Możliwość skorzystania z karty sportowej Medicover Sport

Prosimy o wypełnienie formularza aplikacyjnego lub o kontakt telefoniczny pod numerem: 726******, 783 888 707, 782 887 747 lub 725 777 885​​


Wymagania stawiane pracownikowi:

Nasze oczekiwania:

  • Oferta  pracy skierowana wyłącznie do osób pełnoletnich z uwagi na charakter pracy
  • Chęć do pracy, sumienność
  • Dyspozycyjność do pracy zmianowej
  • Brak przeciwwskazań zdrowotnych do podjęcia pracy

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy infopraca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2025-12-11

do końca oferty: 59 dni

pracodawca: Work & Profit

branże: Obsługa klienta / Call center

aplikuj

Praca - wiadomości i porady

Raport płacowy IT 2025 przygotowany przez Devire pokazuje, że średni wzrost wynagrodzeń w branży zatrzymał się na poziomie 5-7% rocznie, co stanowi wyraźne spowolnienie po latach dwucyfrowych podwyżek. Najlepiej opłacane pozostają ...

Od 1 stycznia 2026 roku wchodzą w życie zmiany w Kodeksie pracy. Nowe przepisy rozszerzą katalog okresów wliczanych do stażu pracy dla celów nabywania prawa do świadczeń i uprawnień pracowniczych. Obejmą one m.in. umowy zlecenia ...

Wraz z postępującymi zmianami klimatycznymi, rosnącymi temperaturami i coraz częstszymi falami upałów, rośnie znaczenie regulacji chroniących zdrowie pracowników. Obecnie obowiązujące przepisy BHP nie określają górnej granicy ...

Kompleksowy raport płacowy Sedlak & Sedlak jesień/zima 2025 przedstawia szczegółową analizę wynagrodzeń oraz trendów na polskim rynku pracy. W badaniu uczestniczyło 1.192 firm, a wynagrodzenia niemal 400 tysięcy pracowników zostały ...

Zrealizowana na potrzeby raportu Grafton Recruitment analiza 5,3 mln ogłoszeń o pracę w Polsce dowodzi, że w pierwszej połowie 2025 roku liczba ofert dla pracowników sprzedaży wprawdzie spadła, ale nadal utrzymuje się powyżej średniej ...