Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

• Tworzenie precyzyjnych planów realizacji projektów oraz ich doskonalenie. Bieżący nadzór nad harmonogramem rzeczowo-finansowym.
• Przewidywanie zagrożeń, szybkie reagowanie na opóźnienia i skuteczne „dopinanie” zadań do końca.
• Zarządzanie współpracą z podwykonawcami i zespołem inżynierskim.
• Analiza jakościowa i bezpośredni nadzór nad pracą monterów. Dbamy o najwyższą jakość i estetykę wykonania – szukamy kogoś, kto „ma oko” do detali.
• Egzekwowanie realizacji zadań w sposób profesjonalny i wspierający dobrą współpracę.

Wymagania stawiane pracownikowi:

• Wyższego wykształcenia technicznego, preferowane kierunki: mechanika, elektrotechnika, elektryka.
• Doświadczenie jako Project Manager lub na pokrewnym stanowisku operacyjnym w branży technicznej.
• Zdolności analitycznego myślenia i bardzo dobrej znajomość Excel oraz AutoCAD.
• Umiejętności podejmowania decyzji pod presją czasu.

Firma oferuje:

• System wynagrodzenia (podstawa + premia kwartalna) w przedziale 10 000 – 15 000 PLN brutto.
• Realny wpływ na sposób pracy, samodzielność w działaniu i możliwość wdrażania własnych usprawnień.
• Szacunek i dobrą atmosferę pracy bo wzajemna pomoc to standard.
• Stabilne zatrudnienie: Umowa o pracę na pełen etat.

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »