eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy RaniżówPIEKARZ

Kto szuka:

Centralna Baza Ofert Pracy

Stanowisko:

PIEKARZ

Lokalizacja:

Raniżów

podkarpackie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Numer oferty: StPr/26/0001


Obowiązki:

Godz. pracy I zm. 4:00 do 12:00, II zm. 12:00 do 20:00., III zmiana od 20.00 do 4.00.
1.Zapoznanie się z przepisami BHP i ppoż, przejście instruktarzu na stanowisku pracy.
2.Zapoznanie się z obowiązkami i uprawnieniami.
3.Zapoznanie się ze strukturą organizacyjną i regulaminem
pracy w Spółdzielni.
4.Zapoznanie się z przygotowaniem surowców piekarskich
do procesu produkcji pieczywa (przesiewanie mąki,
sporządzanie roztworu soli, drożdży, rozpuszczanie tłuszczu itp.
5.Zapoznanie się z prowadzeniem rozczynów i kwasów oraz ciast żytnich, pszennych oraz mieszanych.
6.Przygotowanie ciasta do wypieku oraz wypiekanie ciast różnych gatunków.
7.Rozważanie ciasta na sztuki o odpowiednim ciężarze, formowanie sztuk i odstawianie do fermentacji końcowej.
8.Załadunek pieczywa do komór wypiekowych.
9.Przesadzanie, wysadzanie i nawilżanie pieczywa.



Wymagania:Wymagania pożądane:

Wykształcenie:

  • zasadnicze zawodowe

Zawód:

  • Piekarz* (wymagany staż - lata: 0, miesiące: 6)

Pozostałe wymagania:

  • mile widziana książeczka sanepidowska .


Miejsce pracy: Rynek 3, 36-130 Raniżów, powiat: kolbuszowski, woj: podkarpackie

Rodzaj umowy: Umowa o pracę na czas określony

Wymagane dokumenty: kontakt z pracodawcą: 172******

Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy


Kliknij przycisk Aplikuj, aby poznać szczegóły oferty

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy infopraca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2026-01-03

do końca oferty: 59 dni

pracodawca: Centralna Baza Ofert Pracy

branże: Produkcja / Przemysł

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

W przemyśle i logistyce zatrudnienie pozostaje stabilne, przy czym firmy nadal ostrożnie podchodzą do rekrutacji. Stawiają na kluczowe kompetencje i specjalistyczne role, takie jak operatorzy maszyn, technicy utrzymania ruchu czy specjaliści ...

Od 1 stycznia 2026 roku wchodzą w życie zmiany w Kodeksie pracy. Nowe przepisy rozszerzą katalog okresów wliczanych do stażu pracy dla celów nabywania prawa do świadczeń i uprawnień pracowniczych. Obejmą one m.in. umowy zlecenia ...

Początek nowego roku to dobry moment na szukanie nowej pracy. Kandydaci do pracy powinni jednak zachować czujność, ponieważ cyberprzestępcy chętnie wykorzystują procesy rekrutacyjne do kradzieży danych osobowych. Jak bezpiecznie rekrutować ...

Główny Urząd Statystyczny poinformował, że w marcu 2025 roku przeciętne miesięczne wynagrodzenie było o 7,7% wyższe r/r i wyniosło 9055,92 zł brutto.

Branża IT po latach intensywnego wzrostu i stabilności obecnie znajduje się w punkcie zwrotnym, napotykając nowe wyzwania wynikające z gwałtownego rozwoju technologii takich jak sztuczna inteligencja czy chmury obliczeniowe. Ważnym aspektem ...