eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracyKey Account Manager

Kto szuka:

Columbus Energy S.A.

Stanowisko:

Key Account Manager

Lokalizacja:

podkarpackie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Obowiązki:
  • Aktywne pozyskiwanie klientów indywidualnych z wykorzystaniem dostępnych programów dotacyjnych,
  • Nawiązywanie i utrzymywanie trwałych relacji biznesowych,
  • Kreowanie pozytywnego wizerunku firmy na rynku,
  • Zarządzanie portfelem klientów i realizacja celów sprzedażowych,
  • Praca z klientami pozyskanymi z Marketplace w obszarach: fotowoltaika, pompy ciepła, termomodernizacja, magazyny energii,
  • Sprzedaż całego portfolio produktów.

Wymagania stawiane pracownikowi:

Wymagania:
  • Prawo jazdy kat. B oraz gotowość do pracy mobilnej,
  • Doświadczenie poparte sukcesami w sprzedaży w branży OZE,
  • Otwartość na nowe wyzwania i chęć rozwoju zawodowego,
  • Wysoka motywacja do działania,
  • Komunikatywność oraz umiejętność jasnego i prostego przekazywania informacji,
  • Determinacja, zaangażowanie i nastawienie na osiąganie celów,
  • Umiejętność pracy na powierzonym portfelu klientów,
  • Gotowość do podjęcia współpracy na zasadach B2B lub w oparciu o umowę zlecenie.

Firma oferuje:

To oferujemy:
  • Gwarantowane 11 000 zł już w pierwszym miesiącu pracy,
  • Współpraca z największą siecią sprzedaży Columbus One – ponad 600 handlowców i 3000 klientów miesięcznie,
  • Wysokie bonusy indywidualne - od 5 000 do 20 000 zł,
  • Atrakcyjne bonusy zespołowe - od 10 000 do 30 000 zł,
  • Prowizje NO LIMIT,
  • Najlepsze szkolenia na rynku: szkolenie wdrożeniowe oraz dostęp do platformy szkoleniowej - codzienne szkolenia online (LIVE),
  • Własne Call Center i platforma Marketplace – 2500 gotowych spotkań handlowych oraz 600 000 leadów dla naszych doradców,
  • Dostęp do wyjątkowej oferty produktów - rozwiązania Zenera gwarantują realną możliwość uzyskania rachunków 0 zł,
  • Możliwość budowy własnego zespołu,
  • 100 tys. zakontraktowanych umów z dofinansowaniem,
  • 81 tys. zamontowanych instalacji,
  • 450 mln zł. wypłaconych prowizji,
  • Współpraca z firmą notowaną na GPW,
  • Lider rynku OZE w Polsce – najbardziej nagradzana firma w branży,
  • Największa baza zadowolonych klientów.
Benefity
  • Elastyczny czas pracy,
  • Dodatek samochodowy Car Boost – nawet do 3500 zł miesięcznie,
  • Programy motywacyjne oraz wyjazdy: Dubaj, Malediwy, Barcelona,
  • Spotkania integracyjne, kongresy, konferencje,
  • Program rekomendacji pracowników,
  • Współpraca z najlepszymi ekspertami w branży.

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2025-12-04

do końca oferty: 15 dni

pracodawca: Columbus Energy S.A.

branże: Sprzedaż

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Po powrocie z urlopu wiele osób czuje się bardziej zmęczonych niż przed wyjazdem. Coraz częściej Polacy borykają się z przemęczeniem i wypaleniem, zarówno zawodowym, jak i emocjonalnym. Psycholog biznesu Tomasz Kalko podkreśla, że aby ...

Czy generowanie ofert pracy lub analiza CV mogą narazić firmę na poważne konsekwencje? Odpowiedź na tak postawione pytanie to: "tak". Nowe przepisy AI Act pokazują, że nie każdy sposób wykorzystania sztucznej inteligencji w HR jest ...

W 2024 roku Ogólnopolskie Badanie Wynagrodzeń objęło ponad 43 tysiące osób z tytułem magistra, pokazując różnice w zarobkach absolwentów polskich uczelni. Najwyższe wynagrodzenia wśród uniwersytetów notowano na Uniwersytecie ...

"Atrakcyjne wynagrodzenie" - fraza już wkrótce zniknie z ogłoszeń o pracę, a to za sprawą konieczności wdrożenia unijnych przepisów o jawności wynagrodzeń. Zobowiąże ona firmy do podawania konkretnych wartości pensji, nie tylko na ...

Negocjacje biznesowe to sztuka wymagająca strategii i przygotowania. Ekspert Jacek Słoma z firmy Scotwork wskazuje cztery najczęstsze pułapki, które mogą osłabić pozycję negocjacyjną i podpowiada, jak ich unikać. Zbyt szybkie odsłanianie ...