eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy PłockMłodszy Specjalista ds. Roszczeń

Kto szuka:

Aldesa Polska Services Sp. z o.o.

Stanowisko:

Młodszy Specjalista ds. Roszczeń

Lokalizacja:

Płock

mazowieckie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Chcesz zdobyć pierwsze doświadczenie zawodowe i zobaczyć, jak wygląda praca przy realizacji dużych projektów z obszaru oil&gas? Dołącz do naszego zespołu jako Stażysta i otwórz sobie drogę do dalszego rozwoju zawodowego!

Twój zakres obowiązków:

  • Bieżące uzupełnianie informacji w zestawieniach/raportach kosztowo-technicznych,
  • Cykliczne przygotowywanie raportów oraz danych kosztowych i ilościowych dokumentów.

Wymagania stawiane pracownikowi:

Nasze wymagania:

  • Wykształcenie techniczne,
  • Dokładność i skrupulatność, 
  • Dobra organizacja pracy, 
  • Duża zdolność koncentracji.

To oferujemy:

  • Możliwość rozwoju zawodowego w międzynarodowym środowisku u boku doświadczonych specjalistów,
  • Przyjazną atmosferę pracy,
  • Pakiet świadczeń dodatkowych,
  • Atrakcyjne wynagrodzenie adekwatne do umiejętności i doświadczenia.

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy infopraca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2025-12-11

do końca oferty: 19 dni

pracodawca: Aldesa Polska Services Sp. z o.o.

branże: Budownictwo / Nieruchomości / Architektura

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Łączenie etatu z freelancingiem to dla wielu osób sposób na zwiększenie dochodów i rozwój zawodowy. Dodatkowa praca wymaga jednak dobrej organizacji i świadomego podejścia do zarządzania czasem. Jakie branże najlepiej sprawdzają się we ...

Sejm na ostatnim posiedzeniu uchwalił ustawę o warunkach dopuszczalności powierzania pracy cudzoziemcom. Niespodziewanie znalazła się w niej poprawka, która znacznie podwyższa kary za łamanie prawa pracy. Sposób jej wprowadzenia narusza ...

Czy praca w dużej firmie zawsze oznacza wyższą pensję? Analiza raportu Sedlak & Sedlak pokazuje, że różnice w wynagrodzeniach między dużymi a mniejszymi organizacjami są znaczące - szczególnie dla ekspertów i pracowników z większym ...

Do czerwca 2026 r. polskie firmy muszą wdrożyć unijną dyrektywę gwarantującą pełną przejrzystość wynagrodzeń. Zmiany obejmą m.in. obowiązek informowania pracowników o porównaniu płac godzinowych z innymi osobami o tym samym ...

Z okazji Dnia Dziecka, z przymrużeniem oka sprawdźmy, który z niebieskich bohaterów na naszym rynku pracy poradziłby sobie najlepiej! Przeanalizujmy ośmiu ikonicznych Smerfów i przypiszmy im realistyczne zawody - zgodne z ich temperamentem i ...