Praca › Oferty pracy Ostrzeszów › Operator wózka widłowego ( K / M )

Kto szuka:

Asistwork Sp z o.o.

Stanowisko:

Operator wózka widłowego ( K / M )

Lokalizacja:

Ostrzeszów

wielkopolskie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Zakres obowiązków:

Obsługa wózków widłowych czołowych - przez 95% czasu pracy
Załadunek oraz rozładunek towarów
Zaopatrzenie produkcji w materiał
Odbiór wyrobu gotowego
Magazynowanie towarów

Nasze wymagania:

Aktualne uprawnienia UDT do obsługi wózków widłowych (II WJO)
Min. 2-letnie doświadczenie w obsłudze wózków widłowych
Chęć nawiązania długotrwałej współpracy
Sumienność, dokładność, samodzielność
Mile widziane: doświadczenie w pracy jako operator wózków widłowych w firmie produkcyjnej – obsługa produkcji

Oferujemy:

Stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę bezpośrednio z Pracodawcą
Pracę od poniedziałku do piątku w systemie 2-zmianowym (6:00-14:00, 14:00-22:00)
Atrakcyjne wynagrodzenie miesięczne
Program rekomendacji pracowników
Możliwość uzyskania uprawnień
Parking dla pracowników
Spotkania integracyjne
Ubezpieczenie na życie
Paczki świąteczne
Zniżka na firmowe produkty
Wysokie standardy bezpieczeństwa i komfortowe warunki pracy

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »

Aplikuj na tą ofertę pracy

Oferta pochodzi z serwisu

POPRZEDNIA OFERTA Praca w sektorze obsługi klienta w markecie budowlanym - Białki Wszystkie oferty NASTĘPNA OFERTA Praca na magazynie w Rawie Mazowieckiej! ZATRUDNIENIE OD ZARAZ!

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2026-03-11

do końca oferty: 20 dni

pracodawca: Asistwork Sp z o.o.

branże: Praca fizyczna

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Podobne oferty

Praca - wiadomości i porady

Zasiłek opiekuńczy na chorego rodzica - jak i kiedy można go uzyskać?

Zasiłek opiekuńczy przysługuje nie tylko na chore dziecko, ale również na chorego rodzica, gdy potrzebuje on osobistej opieki. W ciągu roku kalendarzowego można skorzystać z 14 dni takiego świadczenia, które jest dostępne dla osób ...

Umiejętności, których nie zastąpi sztuczna inteligencja - na co dziś stawiają pracodawcy?

Sztuczna inteligencja szybko zmienia rynek pracy, ale są umiejętności, których nie zastąpi żaden algorytm. Pracodawcy coraz częściej poszukują nie tylko zaawansowanych kompetencji cyfrowych, ale także zdolności miękkich - kreatywności ...

2 dni wolnego od pracy z powodu siły wyższej pod lupą pracodawców

2 dni wolnego od pracy z powodu siły wyższej - ten przywilej pracowniczy wzbudza wśród pracodawców coraz więcej emocji. Ich zdaniem jest nieprecyzyjny i może być nadużywany. Co na to eksperci?

Transformacja rynku pracy IT a wynagrodzenia - jak zmieniają się płace w Polsce

Branża IT po latach intensywnego wzrostu i stabilności obecnie znajduje się w punkcie zwrotnym, napotykając nowe wyzwania wynikające z gwałtownego rozwoju technologii takich jak sztuczna inteligencja czy chmury obliczeniowe. Ważnym aspektem ...

Wypalenie zawodowe a urlop - czy wakacje są bodźcem do zmian?

Wypalenie zawodowe to jeden z najpoważniejszych problemów wśród pracowników w ostatnich latach. Coraz więcej Polaków go doświadcza (ok. 25%), ale coraz więcej też stara się coś z tym zrobić. Okazuje się, że kluczowe decyzje co do ...