eGospodarka.pl

PracaOferty pracy Opole › Integration Business Analyst

Kto szuka:

ASTEK Polska

Stanowisko:

Integration Business Analyst

Lokalizacja:

Opole, Kędzierzyn-Koźle, Nysa, Brzeg, Kluczbork, Prudnik, Strzelce Opolskie, Krapkowice, Namysłów, Głuchołazy, Głubczyce, Zdzieszowice, Olesno, Ozimek, Grodków, Praszka, Paczków, Zawadzkie, Gogolin, Niemodlin, Kietrz, Wołczyn, Głogówek, Otmuchów

opolskie

Wymagania stawiane pracownikowi:

100% remote

 

Responsibilities:
  • support the Integration team in understanding current and target Application Landscape and interfaces
  • preparing Integration Requirements Specification and collaborating with the Developers from different Program streams to build the required integration solutions
  • identify and to specify workaround processes in case an integration can not be released at all or in time
  • responsible for gathering, prioritizing and documenting integration requirements (including functional requirements, non-functional requirements, interactions and flows)
Requirements:
  • at least 3 years of experience in business analysis (independently)
  • strong knowledge of business analysis process and analytical artifacts (process modeling, user requirements documentation, functional requirements, state diagrams, examples of use, scenarios, etc.)
  • ability to propose design options and seek for solutions to functional/technical challenges, prepare detailed Use Cases for integration flows
  • experience in supporting Test Team and Business Users during test activities and User Acceptance Test, helping inbugs/defect identification, reporting, and assisting in bug fixing
  • knowledge of UML, BPMN; Scrum/Agile
  • fluent English – at least B2+/C1
We offer:
  • attractive and transparent system of payments
  • stable employment
  • trainings
  • professional development opportunities in an international environment - our clients are well-known Polish and global brands
  • employee benefits package (private medical care, Multisport card), nice work atmosphere and team-building meetings
  • convenient location of our offices

Firma oferuje:

  • Solidne fundamenty
  • Ambitne projekty
  • Indywidualny rozwój i przyjazna atmosfera
  • Znane marki
  • Inspirujący liderzy
  • Elastyczność
  • Dodatkowe korzyści
  • System poleceń

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca
POPRZEDNIA OFERTA Kierownik Logistyki (k/m) Wszystkie oferty NASTĘPNA OFERTA Kierownik Zmiany

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2020-07-28

do końca oferty: 8 dni

pracodawca: ASTEK Polska

branże: Informatyka / Telekomunikacja
Inne / Pozostałe

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

  • Czy kontrola drogowa ciężarówki może zakłócać odpoczynek kierowcy?

    Czy kontrola drogowa ciężarówki może zakłócać odpoczynek kierowcy?

    Doświadczenie pokazuje, że sytuacje, w których przemierzający Polskę truckerzy zatrzymywani są do kontroli przez Policję lub inspektorów ITD, zbiegają się w czasie z ich przerwą w pracy. Czy kontrolujący mają prawo zakłócać ...

  • Kadry i płace. Jakie zmiany i wyzwania?

    Kadry i płace. Jakie zmiany i wyzwania?

    Zwolnienie z podatku dochodowego pracowników do 26. roku życia, wprowadzenie PPK, czy ochrona wierzytelności wynagrodzenia. W minionym roku kadry i płace nie miały lekkiego życia, co było efektem nie tyle samych zmian, którym musiały ...

  • Praca zdalna: zmiany w Kodeksie pracy potrzebne na cito

    Praca zdalna: zmiany w Kodeksie pracy potrzebne na cito

    Praca zdalna to lubiane przez pracowników rozwiązanie, więc nic dziwnego, że zyskuje w Polsce coraz większą popularność. Wielu pracodawców traktuje ją wręcz jako kartę przetargową i swoistego rodzaju benefit przyciągający ...

  • 5 pytań rekrutacyjnych, na które nie musisz odpowiadać

    5 pytań rekrutacyjnych, na które nie musisz odpowiadać

    Wprawdzie na rozmowę o pracę najlepiej jest iść świetnie przygotowanym i z łatwością oraz niewymuszoną błyskotliwością odpowiadać na zadawane pytania rekrutacyjne, to jednak warto też pamiętać, że odpowiedzi wcale nie musimy ...

  • Praca dla studenta a składki ZUS

    Praca dla studenta a składki ZUS

    W okresie wakacyjnym pracodawcy mogą zatrudniać studentów. Chętnie to robią, bo to dla nich oszczędność. Studenci do 26 roku życia zatrudnieni na umowy zlecenia, nie płacą składek ani na ubezpieczenie społeczne, ani na ubezpieczenie ...