Kto szuka:
Dreman
Stanowisko:
Operatorów Urządzeń Technologicznych
Lokalizacja:
Opole
opolskie
Opis stanowiska podany przez pracodawcę:
Dla naszego klienta poszukujemy na nowy Wydział Medyczny
Praca w pomieszczeniach w jednym z działów w fabryce żywności dla niemowląt i małych dzieci.
Obowiązki:
- Serwis wózków widłowych niskiego i wysokiego składowania oraz elektrycznych wózków widłowych
- Kompletacja, rozładunek i załadunek towarów
- Foliowanie palet
- Transport i układanie towaru na terenie magazynu
- Utrzymanie porządku w magazynie
Oferujemy:
- zatrudnienie w oparciu umowę o pracę
- Dodatki do wynagrodzenia:
- system premiowy
- + 200 zł za każdych 100 dni bez wypadku
- 100 zł za każdy przepracowany dzień wolny (czyli sobota, niedziela)
Wymagania stawiane pracownikowi:
- Chęć do pracy i nauki
- Staranność
- Doświadczenie na podobnym stanowisku w pracy na produkcji/fabryce
- Gotowość do pracy w systemie 3-zmianowym (6:00-14:00, 16:00-22:00; 22:00-6:00)
- Badania sanitarno-epidemiologiczne (jest również możliwość wyrobienia ich z naszą pomocą)
- Mile widziane uprawnienia na wózki, suwnice, wciągarki oraz prawo jazdy kat. B
Kontakt do pracodawcy:
Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »
Oferta pochodzi z serwisu
Sprawdź oferty na podobne stanowiska
Zgodnie z komunikatem Ministerstwa Edukacji Narodowej od 16 września 2024 r. zawieszono zajęcia w szkołach i placówkach edukacyjnych w czterech województwach narażonych najbardziej na skutki powodzi, dotyczy to około 420 placówek. W związku ...
Specjaliści od sztucznej inteligencji są wynagradzani coraz lepiej. Z szacunków No Fluff Jobs wynika, że ich zarobki od początku roku wzrosły nawet o 16,6 proc. Na jedną ofertę pracy z kategorii AI kandydaci składają ponad 30 CV.
Firma Grafton Recruitment publikuje kolejną porcję informacji dotyczących wynagrodzeń w sektorze przedsiębiorstw. Tym razem dowiadujemy się m.in., ile zarabiają specjaliści w zakresie finansów i księgowości, pod jakim względem ...
Miniony rok branża automotive może zaliczyć do udanych. Prognozy na najbliższą przyszłość nie są już jednak tak optymistyczne, co nie pozostaje bez wpływu na poziom zatrudnienia w sektorze. Nie oznacza to jednak, że pracodawcy porzucili ...
Pracodawca powinien zgłosić pracownika do ubezpieczeń społecznych i ubezpieczenia zdrowotnego w ciągu 7 dni od nawiązania stosunku pracy. Jeśli pracownik ma wątpliwości czy pracodawca dokonał zgłoszenia, sam może to sprawdzić na ...