Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

• planowanie, nadzorowanie i optymalizowanie pracy warsztatu spawalniczego
• analiza dokumentacji technicznej
• zarządzanie zespołem produkcyjnym
• kontrola terminowości realizowanych prac
• planowanie zużycia materiałów w oparciu o plan produkcji oraz zgłaszanie zapotrzebowania
• dbanie o standardy jakości podczas procesu produkcji

Wymagania stawiane pracownikowi:

• dobra znajomość procesów spawalniczych TIG 141 i/lub spawania orbitalnego
• udokumentowane doświadczenie w branży mechanicznej oraz w prefabrykacji rurociągów nierdzewnych
• znajomość języka angielskiego i/lub niemieckiego na poziomie minimum B2
• znajomość pakietu MS Office (w szczególności Excel)
• wykształcenie średnie lub wyższe
• umiejętność czytania dokumentacji technicznej

Firma oferuje:

• satysfakcjonujące wynagrodzenie, adekwatne do Twojego doświadczenia
• praca w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku oraz w zespole ukierunkowanym na stały rozwój i podnoszenie kwalifikacji
• premia roczna, zależna od realizacji celów
• niezbędne narzędzia do wykonywania pracy: samochód służbowy, komputer, telefon
• dodatkowa premia za skorzystanie z Systemu Poleceń
• rozbudowany pakiet benefitów m.in. codzienne śniadania, dofinansowania do zajęć sportowych i kulturalnych, dofinansowanie wypoczynku i wiele innych
• stabilne zatrudnienie i szansę rozwoju w międzynarodowych strukturach
• szkolenia, wyjazdy integracyjne
• pełny zakres ubezpieczeń zdrowotnych i emerytalnych w Polsce
• możliwość dodatkowego ubezpieczenia NNW
• atrakcyjny pakiet medyczny ENEL-MED

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »