eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracyTechnik ds. osuszania

Kto szuka:

Osuszanie24 Sp. z o. o. Sp. K.

Stanowisko:

Technik ds. osuszania

Lokalizacja:

mazowieckie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Opis stanowiska
  • Bieżąca obsługa zleceń usług osuszania i restytucji mienia,
  • Dowóz, montaż i demontaż urządzeń, pomiary,
  • Kontakt telefoniczny i utrzymywanie relacji z klientami,
  • Wypełnianie i prowadzenie dokumentacji,
  • Raportowanie,
  • Próby ciśnieniowe,
  • Wykrywanie przecieków.

Wymagania stawiane pracownikowi:

Wymagania
  • Nie wymagamy doświadczenia,
  • Mile widziana podstawowa znajomość zagadnień elektryki/budowlanki/hydrauliki,
  • Czynne prawo jazdy kat. B i praktyczna umiejętność prowadzenia pojazdu,
  • Dobra organizacja pracy,
  • Umiejętność pracy w zespole i z kontrahentami,
  • Dyspozycyjność, gotowość do pracy w ruchomych godzinach oraz wyjazdów służbowych,
  • Obsługa komputera, Word, Excel,
  • Samodzielność,
  • Chęć podnoszenia kwalifikacji zawodowych.

Firma oferuje:

Oferujemy
  • Forma zatrudnienia: umowa o pracę,
  • Komputer służbowy,
  • Telefon służbowy,
  • Szkolenia,
  • Możliwość rozwoju zawodowego,
  • Atrakcyjne wynagrodzenie (podstawa + premia uznaniowa),
  • Samochód do celów służbowych.

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2025-12-11

do końca oferty: 12 dni

pracodawca: Osuszanie24 Sp. z o. o. Sp. K.

branże: Dział techniczny

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Czy praca w dużej firmie zawsze oznacza wyższą pensję? Analiza raportu Sedlak & Sedlak pokazuje, że różnice w wynagrodzeniach między dużymi a mniejszymi organizacjami są znaczące - szczególnie dla ekspertów i pracowników z większym ...

Opracowany przez CBRE "Global Tech Talent GuideBook 2025". wskazuje, że specjaliści IT w Polsce mogą liczyć na naprawdę atrakcyjne, iście europejskie warunki zatrudnienia. Sytuacja na rynku nie jest jednolita, ale są miasta, które wyraźnie ...

Nieobecność pracownika podczas kontroli zwolnienia lekarskiego (L4) może skutkować poważnymi konsekwencjami - od utraty prawa do zasiłku chorobowego, przez kary finansowe, aż po zwolnienie z pracy. Błędne lub nieaktualne wskazanie adresu ...

Kompleksowy raport płacowy Sedlak & Sedlak jesień/zima 2025 przedstawia szczegółową analizę wynagrodzeń oraz trendów na polskim rynku pracy. W badaniu uczestniczyło 1.192 firm, a wynagrodzenia niemal 400 tysięcy pracowników zostały ...

No Fluff Jobs opublikował wyniki raportu "Rynek pracy IT 2024/2025". Opracowanie rzuca światło na sytuację w branży, wyjawiając szczegóły dotyczące m.in. oferowanych pracownikom zarobków, benefitów pozapłacowych oraz udogodnień w ...