eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy RadomPielęgniarz / Pielęgniarka POZ

Kto szuka:

NIEPUBLICZNY ZAKŁAD OPIEKI ZDROWOTNEJ "BORKI" SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ

Stanowisko:

Pielęgniarz / Pielęgniarka POZ

Numer referencyjny:

NZOZ „BORKI” Sp. z o. o.

Lokalizacja:

Radom, ul. Harcmistrza Kapitana Eugeniusza Stasieckiego 1A

mazowieckie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Opis stanowiska:
  • Wykonywanie świadczeń pielęgniarskich w ramach podstawowej opieki zdrowotnej.
  • Realizacja programów profilaktycznych i edukacyjnych w modelu opieki koordynowanej.
  • Planowanie i koordynowanie wizyt pacjentów oraz dokumentowanie wykonanych procedur.
  • Przygotowanie stanowiska pracy, dbałość o sprzęt medyczny i kontrolę terminów ważności leków.
  • Sporządzanie raportów oraz obsługa systemów informatycznych (mile widziane KS-SOMED, SIMP).

Wymagania stawiane pracownikowi:

Wymagania:
  • Dyplom ukończenia studiów pielęgniarskich i aktualne prawo wykonywania zawodu.
  • Ukończona specjalizacja lub kursy kwalifikacyjne.
  • Znajomość przepisów dotyczących dokumentacji medycznej oraz zasad raportowania do NFZ.
  • Umiejętność wypisywania recept oraz samodzielnego rozwiązywania problemów.
  • Dokładność, otwartość na zmiany i chęć podnoszenia kwalifikacji.

Firma oferuje:

Oferujemy:
  • Stabilne zatrudnienie w pełnym wymiarze czasu pracy.
  • System premiowy i możliwość rozwoju zawodowego.
  • Wsparcie zespołu oraz udział w szkoleniach wewnętrznych i zewnętrznych.
  • Pracę w rozwijającej się przychodni o uporządkowanej strukturze organizacyjnej.

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Wprawdzie powrót do pracy z urlopu wypoczynkowego niekoniecznie musi oznaczać zderzenia z przytłaczającą rzeczywistością, to jednak aż 63% Polaków czuje po wakacjach większy stres niż przed wyjazdem. Powodami są przede wszystkim ...

25 marca br. upłynęło 6 miesięcy obowiązywania ustawy o ochronie sygnalistów. Jak można się było spodziewać, nowe przepisy wzbudzały wiele wątpliwości i to zarówno wśród pracowników, jak i ich pracodawców. Praktyka pokazuje że do ...

"Atrakcyjne wynagrodzenie" - fraza już wkrótce zniknie z ogłoszeń o pracę, a to za sprawą konieczności wdrożenia unijnych przepisów o jawności wynagrodzeń. Zobowiąże ona firmy do podawania konkretnych wartości pensji, nie tylko na ...

No Fluff Jobs przedstawia podsumowanie 1. kwartału 2025 r. na rynku pracy. Najnowsze doniesienia rzucają światło na wynagrodzenia oferowane m.in. w finansach i księgowości, branży IT, marketingu, sprzedaży oraz obsłudze klienta. Autorzy ...

2 dni wolnego od pracy z powodu siły wyższej - ten przywilej pracowniczy wzbudza wśród pracodawców coraz więcej emocji. Ich zdaniem jest nieprecyzyjny i może być nadużywany. Co na to eksperci?