eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy Stare OpoleMagazynier / Magazynierka

Kto szuka:

Przedsiębiorstwo Handlowo Usługowe TOPAZ

Stanowisko:

Magazynier / Magazynierka

Lokalizacja:

Stare Opole

mazowieckie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Opis stanowiska:
  • kompletowanie i weryfikacja towarów zgodnie z dokumentacją,
  • realizacja czynności związanych z załadunkiem i rozładunkiem dostaw,
  • bieżąca kontrola jakości produktów spożywczych,
  • obsługa skanerów i prostych urządzeń magazynowych,
  • dbałość o porządek i organizację pracy na zmianie nocnej.

Wymagania stawiane pracownikowi:

Wymagania:
  • gotowość do pracy w godzinach nocnych 20:00–4:00,
  • aktualne badania sanitarno-epidemiologiczne lub chęć ich szybkiego wyrobienia,
  • rzetelność, zaangażowanie oraz dobra organizacja pracy,
  • mile widziane doświadczenie w pracy magazynowej, szczególnie w branży spożywczej.

Firma oferuje:

Oferujemy:
  • zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę,
  • wynagrodzenie zasadnicze od 4 806 zł brutto oraz premię motywacyjną,
  • terminowe wypłaty i stabilne warunki zatrudnienia,
  • pakiet benefitów obejmujący opiekę medyczną i ubezpieczenie,
  • dodatkowe świadczenia okolicznościowe.

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2026-01-15

do końca oferty: 14 dni

pracodawca: Przedsiębiorstwo Handlowo Usługowe TOPAZ

branże: Logistyka / Transport / Zakupy

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Badania naukowców z Uniwersytetu Stanforda już kilkadziesiąt lat temu wykazały, że samodyscyplina jest lepszym wskaźnikiem przyszłego sukcesu niż iloraz inteligencji, czyli nasze IQ. Osoby, które potrafią kontrolować impulsy, częściej ...

2 dni wolnego od pracy z powodu siły wyższej - ten przywilej pracowniczy wzbudza wśród pracodawców coraz więcej emocji. Ich zdaniem jest nieprecyzyjny i może być nadużywany. Co na to eksperci?

Od 1 stycznia 2026 roku wejdą w życie rewolucyjne zmiany w Kodeksie pracy, które pozwolą zaliczać do stażu pracy nie tylko tradycyjne zatrudnienie, ale także okres prowadzenia działalności gospodarczej, umowy zlecenia, współpracę B2B czy ...

Nieobecność pracownika podczas kontroli zwolnienia lekarskiego (L4) może skutkować poważnymi konsekwencjami - od utraty prawa do zasiłku chorobowego, przez kary finansowe, aż po zwolnienie z pracy. Błędne lub nieaktualne wskazanie adresu ...

W styczniu 2025 roku najwyższe wynagrodzenia były oferowane na stanowiskach związanych z IT, ale widoczne jest wyhamowanie ich wzrostu - wynika z najnowszej analizy portalu No Fluff Jobs. Najwięcej ogłoszeń o pracy opublikowano w kategorii ...