eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy WarszawaDoradca / Doradczyni ds. sprzedaży samochodów

Kto szuka:

Pan America Oleh Boichuk

Stanowisko:

Doradca / Doradczyni ds. sprzedaży samochodów

Lokalizacja:

Warszawa, Ursynów, Rotmistrza Witolda Pileckiego 59/ Lokal 10А

mazowieckie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Opis stanowiska

  • prowadzenie rozmów handlowych i zawieranie umów z klientami indywidualnymi
  • realizacja celów sprzedażowych oraz aktywne budowanie portfela klientów
  • współpraca z zagranicznymi platformami aukcyjnymi przy wyborze pojazdów
  • finalizowanie transakcji i utrzymywanie długofalowych relacji z klientami
  • doradztwo w zakresie konfiguracji oraz parametrów technicznych samochodów

Wymagania stawiane pracownikowi:

Wymagania

  • zainteresowanie motoryzacją oraz podstawowa wiedza o samochodach
  • rozwinięte umiejętności komunikacyjne i swoboda w kontaktach telefonicznych
  • dobra organizacja pracy oraz umiejętność działania samodzielnie i zespołowo
  • znajomość języka polskiego oraz języka angielskiego na poziomie średnim
  • gotowość do nauki procedur związanych z importem pojazdów

Firma oferuje:

Oferujemy

  • stabilną pracę w stałych godzinach od poniedziałku do piątku
  • atrakcyjne wynagrodzenie podstawowe oraz system premiowy
  • dostęp do gotowej bazy klientów i wsparcie zespołu sprzedażowego
  • szkolenia wprowadzające i możliwość rozwoju w strukturach sprzedaży
  • przyjazne środowisko pracy oraz udział w wydarzeniach integracyjnych

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2026-02-13

do końca oferty: 13 dni

pracodawca: Pan America Oleh Boichuk

branże: Sprzedaż

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Twoje CV może odpaść zanim zobaczy je rekruter – wystarczy, że nie spodoba się algorytmowi. Rosnąca rola sztucznej inteligencji sprawia, że coraz więcej decyzji w procesie rekrutacyjnym zapada już na etapie automatycznej preselekcji. Jak ...

Firma Manpower postanowiła przyjrzeć się zapotrzebowaniu na specjalistów zatrudnianych na najbardziej popularnych stanowiskach technicznych. Pod lupę wzięto również oferowane im wynagrodzenia oraz kluczowe kompetencje, o które walczą dziś ...

Czy praca w dużej firmie zawsze oznacza wyższą pensję? Analiza raportu Sedlak & Sedlak pokazuje, że różnice w wynagrodzeniach między dużymi a mniejszymi organizacjami są znaczące - szczególnie dla ekspertów i pracowników z większym ...

Nietrzeźwy pracownik to nie tylko problem kadrowy, lecz poważne ryzyko prawne i finansowe dla firmy. W razie wypadku w miejscu pracy, nawet jeśli winę ponosi zatrudniony, to pracodawca może odpowiadać za brak odpowiednich procedur i naruszenia ...

Od 1 stycznia 2026 roku wejdą w życie istotne zmiany w Kodeksie pracy, które redefiniują sposób liczenia stażu pracy. Dotąd uwzględniano jedynie umowy o pracę, natomiast nowe przepisy rozszerzą to pojęcie o umowy zlecenia, działalność ...