eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy WarszawaAdministrator / Administratorka Nieruchomości

Kto szuka:

Spółdzielnia Mieszkaniowa Mokotów

Stanowisko:

Administrator / Administratorka Nieruchomości

Lokalizacja:

Warszawa, ul. Łowicka 10

mazowieckie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Zadania:
  • Obsługa mieszkańców oraz prowadzenie dokumentacji lokali mieszkalnych i użytkowych.
  • Nadzór nad bieżącym utrzymaniem budynków, terenów osiedlowych oraz konserwacją zieleni.
  • Bezpośredni nadzór nad pracą gospodyń i gospodarzy domów oraz firm sprzątających.
  • Współpraca z działem technicznym przy zgłaszaniu i usuwaniu awarii oraz udział w przeglądach budynków.
  • Współpraca z księgowością w zakresie planów rocznych, sprawozdań i inwentaryzacji.
  • Współdziałanie z instytucjami zewnętrznymi, takimi jak Straż Miejska, Policja czy Ochrona Środowiska.

Wymagania stawiane pracownikowi:

Wymagania:
  • Minimum 12 miesięcy doświadczenia w administrowaniu nieruchomościami.
  • Wykształcenie minimum średnie.
  • Praktyczna znajomość pakietu MS Office (Excel, Word).
  • Wysoka kultura osobista, doskonała organizacja pracy i dokładność.
  • Atutem będzie posiadanie licencji zarządcy / zarządczyni nieruchomości.

Firma oferuje:

Oferujemy:
  • Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę na pełny etat.
  • Dobrą organizację pracy i przewidywalne środowisko zawodowe.

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2026-01-31

do końca oferty: 13 dni

pracodawca: Spółdzielnia Mieszkaniowa Mokotów

branże: Budownictwo / Nieruchomości / Architektura

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Kompleksowy raport płacowy Sedlak & Sedlak jesień/zima 2025 przedstawia szczegółową analizę wynagrodzeń oraz trendów na polskim rynku pracy. W badaniu uczestniczyło 1.192 firm, a wynagrodzenia niemal 400 tysięcy pracowników zostały ...

Różnego rodzaju sprawy w ZUS załatwimy bez wychodzenia z domu. Wystarczy umówić e-wizytę. Jak to zrobić? I co załatwimy w czasie spotkania online z konsultantem?

Zmiany w zasadach ustalania stażu pracy oznaczają, że pracodawcy będą częściej potrzebować informacji o wcześniejszej aktywności zawodowej pracowników. Nie daje to jednak pracodawcy prawa do wymagania od pracownika podania dowolnej ...

Jeśli lekarz wystawi zwolnienie, w którym wskaże nadużywanie alkoholu jako przyczynę niezdolności do pracy, oznaczając e-ZLA kodem C, to pracownik nie otrzyma zasiłku chorobowego przez pierwsze 5 dni - przypominają eksperci ZUS.

Badania naukowców z Uniwersytetu Stanforda już kilkadziesiąt lat temu wykazały, że samodyscyplina jest lepszym wskaźnikiem przyszłego sukcesu niż iloraz inteligencji, czyli nasze IQ. Osoby, które potrafią kontrolować impulsy, częściej ...