eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy AlwerniaLekarka / Lekarz stomatolog

Kto szuka:

Praca.pl

Stanowisko:

Lekarka / Lekarz stomatolog

Lokalizacja:

Alwernia

małopolskie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Zakres obowiązków:
  • opieka stomatologiczna nad pacjentami w obszarze profilaktyki,
  • edukacja zdrowotna pacjentów, w tym dzieci i młodzieży,
  • działania informacyjne w zakresie higieny jamy ustnej,
  • praca bez wykonywania zabiegów stomatologicznych,
  • współpraca z zespołem medycznym (higienistki, asystentki, lekarze).
Organizacja pracy:
  • praca w wybrane dni tygodnia,
  • elastyczny grafik dopasowany do dyspozycyjności lekarza,
  • oferta również dla lekarzy na emeryturze, chcących pozostać aktywnymi zawodowo w spokojnym trybie pracy.

Wymagania stawiane pracownikowi:

Wymagania:
  • wykształcenie kierunkowe – lekarz dentysta,
  • aktualne prawo wykonywania zawodu,
  • min. 10 lat doświadczenia zawodowego,
  • wysokie kompetencje komunikacyjne,
  • empatia i pozytywne podejście do pacjentów.

Firma oferuje:

Oferujemy:
  • atrakcyjne wynagrodzenie,
  • zwrot kosztów dojazdu,
  • elastyczny grafik (wybrane dni tygodnia),
  • pracę bez presji zabiegowej,
  • spokojne tempo pracy,
  • współpracę w doświadczonym, zgranym zespole.

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2026-02-19

do końca oferty: 3 dni

pracodawca: Praca.pl

branże: Zdrowie / Medycyna / Farmacja

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Radca prawny, brand manager oraz specjalista ds. bezpieczeństwa IT to profesje, które w 2025 roku zapewniają najwyższe wynagrodzenia w Polsce. W oparciu o dane z serwisu Wynagrodzenia.pl serwis Interviewme opracował ranking najlepiej płatnych ...

W 2026 roku rynek pracy w finansach stoi przed wieloma wyzwaniami: automatyzacja eliminuje część zadań, ale jednocześnie tworzy nowe role wymagające specjalistycznych kompetencji. Według ekspertów Michael Page, tylko 5-10% kandydatów w ...

Fałszywe rekrutacje przestają być nieudolną próbą wyłudzenia danych. Dziś to profesjonalnie przygotowane operacje, w których trudno zorientować się, że nie mamy do czynienia z prawdziwą firmą. Polskie Forum HR, członek Konfederacji ...

Do czerwca 2026 r. polskie firmy muszą wdrożyć unijną dyrektywę gwarantującą pełną przejrzystość wynagrodzeń. Zmiany obejmą m.in. obowiązek informowania pracowników o porównaniu płac godzinowych z innymi osobami o tym samym ...

Nowelizacja ustawy o Państwowej Inspekcji Pracy wprowadza interpretację indywidualną Głównego Inspektora Pracy – narzędzie, które może pomóc przedsiębiorcom zweryfikować i zabezpieczyć swoje stosunki prawne z pracownikami. Dzięki temu ...