eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracyToruń1350 euro premia, niemcy

Znajdź oferty pracy

10 940 ofert w bazie

Znaleziono 6 ofert pracy spełniających twoje zapytanie:

słowa kluczowe: 1350 euro premia niemcy
miasto: Toruń

[ wyczyść wszystkie parametry ]

Dostępne oferty pracy:

  • Elektryk / Elektromonter - Niemcy

    2026-03-09 Piening GmbH Dodaj tą ofertę pracy do obserwowanych
    obserwuj ofertę
    miejsce pracy: Bydgoszcz , Toruń , (praca w Niemczech)
    oferta w kategorii: Budownictwo / Nieruchomości / Architektura

    Szukasz pracy jako Elektryk w Niemczech?  Szukasz solidnego pracodawcy?  To przeczytaj te ogłoszenie!  Dla naszych renomowanych klientów poszukujemy elektryków przemysłowych (m/k), elektromonterów (m/k) lub elektroników (m/k/d), którzy mają oc...

  • Hydraulik - Niemcy

    2026-03-04 Piening GmbH Dodaj tą ofertę pracy do obserwowanych
    obserwuj ofertę
    miejsce pracy: Bydgoszcz , Toruń , (praca w Niemczech)
    oferta w kategorii: Budownictwo / Nieruchomości / Architektura

    Hydraulik (m/k) Szukasz pracy jako Hydraulik w Niemczech? Szukasz solidnego pracodawcy? To przeczytaj te ogłoszenie!  W celu długookresowego wzmocnienia naszego zespołu szukamy Ciebie jako: Hydraulika  Twoj pracodawca: Piening GmbH Miejsce ...

  • Spawacz MIG/MAG/TIG - Niemcy

    2026-03-04 Piening GmbH Dodaj tą ofertę pracy do obserwowanych
    obserwuj ofertę
    miejsce pracy: Bydgoszcz , Toruń , (praca w Niemczech)
    oferta w kategorii: Budownictwo / Nieruchomości / Architektura

    Szukasz pracy jako Spawacz TIG, MIG lub MAG w Niemczech? Szukasz solidnego pracodawcy? To przeczytaj te ogłoszenie! Miejsce pracy: całe Niemcy Stosunek pracy: stałe zatrudnienie w naszym przedsiębiorstwie Czas trwania umowy: nieokreślony Ro...

  • Betoniarz - Produkcja prefabrykatów (Hala)- stoły - Niemcy (m/k/d)

    2026-03-07 Exbud Konstrukcje sp. z o.o. Dodaj tą ofertę pracy do obserwowanych
    obserwuj ofertę
    miejsce pracy: Bydgoszcz , Toruń
    oferta w kategorii: Budownictwo / Nieruchomości / Architektura

    Miejsce pracy: Niemcy Zakres obowiązków: Montaż szalunku na stole (szalunek przygotowany przez stolarnię). Montaż gotowego zbrojenia w formie. Montaż akcesoriów. Betonowanie, wygładzanie powierzchni. Wymagania: Doświadczenie przy ...

  • Spawacz / Spawaczka MAG 135 /lub/ TIG 141 / NIEMCY

    2026-03-06 Exbud Konstrukcje sp. z o.o. Dodaj tą ofertę pracy do obserwowanych
    obserwuj ofertę
    miejsce pracy: Bydgoszcz , Toruń
    oferta w kategorii: Dział techniczny

    Miejsce pracy: Niemcy  Widełki wynagrodzenia: 13 000–23 000 zł brutto / mies.  Opis stanowiska: wykonywanie prac spawalniczych elementów rurowych spawanie w różnych pozycjach Wymagania: doświadczenie w pracy na stanowisku spawacza lu...

  • Mistrz/Brygadzista - produkcja betonowych elementów prefabrykowanych, Niemcy (m/k/d)

    2026-03-06 Exbud Konstrukcje sp. z o.o. Dodaj tą ofertę pracy do obserwowanych
    obserwuj ofertę
    miejsce pracy: Bydgoszcz , Toruń
    oferta w kategorii: Budownictwo / Nieruchomości / Architektura

    Mistrz/Brygadzista - produkcja betonowych elementów prefabrykowanych Poszukujemy doświadczonego Mistrza/Brygadzisty do nadzoru nad produkcją betonowych elementów prefabrykowanych, takich jak ściany, słupy, dźwigary oraz podciągi. Praca w renomow...


Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

Miasto

Branża

Praca - wiadomości i porady

Branża energetyczna i ciepłownicza to kluczowy sektor polskiej gospodarki, który w ostatnich latach zmaga się z dynamicznymi zmianami cen paliw, regulacjami klimatycznymi i modernizacją infrastruktury. Według najnowszego raportu płacowego ...

Od 1 stycznia 2026 roku wejdą w życie istotne zmiany w Kodeksie pracy, które redefiniują sposób liczenia stażu pracy. Dotąd uwzględniano jedynie umowy o pracę, natomiast nowe przepisy rozszerzą to pojęcie o umowy zlecenia, działalność ...

Każde "Masz 5 minut?" to dla lidera moment wyboru: reagować natychmiast czy chronić swój czas? Jak pokazuje doświadczenie Agi Olszewskiej, mentorki liderów i właścicielki LeadAsU, brak jasno określonych zasad dostępności może kosztować ...

Do czerwca 2026 r. polskie firmy muszą wdrożyć unijną dyrektywę gwarantującą pełną przejrzystość wynagrodzeń. Zmiany obejmą m.in. obowiązek informowania pracowników o porównaniu płac godzinowych z innymi osobami o tym samym ...

Nietrzeźwy pracownik to nie tylko problem kadrowy, lecz poważne ryzyko prawne i finansowe dla firmy. W razie wypadku w miejscu pracy, nawet jeśli winę ponosi zatrudniony, to pracodawca może odpowiadać za brak odpowiednich procedur i naruszenia ...