eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracySzczecinFinansem

Znajdź oferty pracy

8 076 ofert w bazie

Znaleziono 3 oferty pracy spełniające twoje zapytanie:

słowa kluczowe: m
branża: Finanse
miasto: Szczecin

[ wyczyść wszystkie parametry ]

Uwaga: słowa, wpisane w wyszukiwarce są za krótkie! Wyszukać można jedynie słowa z przynajmniej dwoma literami.


Dostępne oferty pracy:

  • Praca zdalna w domu - możliwość pracy hybrydowej

    2026-01-10 F.H.U. Jocker Dodaj tą ofertę pracy do obserwowanych
    obserwuj ofertę
    miejsce pracy: Szczecin
    oferta w kategorii: Finanse

    Opis stanowiska pracy Jak chciałbyś pracować w domu z elastycznymi godzinami pracy, dzięki czemu własny harmonogram i możliwość spędzania więcej czasu z rodziną, Przyjaciele i nie tylko? Oferujemy naszym kolegom wygodną pracę w domu z zadaniami ...

  • STANOWISKO URZĘDNICZE KSIĘGOWA/KSIĘGOWY

    2025-12-29 Centralna Baza Ofert Pracy Dodaj tą ofertę pracy do obserwowanych
    obserwuj ofertę
    miejsce pracy: Szczecin
    oferta w kategorii: Finanse

    Numer oferty: StPr/25/1878 Obowiązki: Szczegółowy zakres obowiązków znajduje się na stronie internetowej BIP Urzędu Miasta Szczecin - ogłoszenia dyrektorów: https://bip.um.szczecin.pl/chapter_11365.asp?said=D7534498A42F45CAB4261078AA0DB1BB Wy...

  • Przedstawiciel Ubezpieczeniowy – praca dodatkowa

    2026-01-10 F.H.U. Jocker Dodaj tą ofertę pracy do obserwowanych
    obserwuj ofertę
    miejsce pracy: Szczecin
    oferta w kategorii: Finanse

    Twój zakres obowiązków - Pozyskiwanie klientów oraz budowanie z nimi długotrwałych relacji, - Przygotowanie oferty produktowej oraz dopasowanie jej do potrzeb klienta, - Obsługa posprzedażowa klienta, - Realizacja założonych planów sprzedażow...


Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

Miasto

Branża

Praca - wiadomości i porady

Nietrzeźwy pracownik to nie tylko problem kadrowy, lecz poważne ryzyko prawne i finansowe dla firmy. W razie wypadku w miejscu pracy, nawet jeśli winę ponosi zatrudniony, to pracodawca może odpowiadać za brak odpowiednich procedur i naruszenia ...

Nowy rok to czas, kiedy wiele firm wyznacza ambitne cele dla swoich zespołów. Jednak jak ustalić wyzwania, które będą motywować, a nie przytłaczać? Według ekspertów, cele powinny być ekscytujące, ale jednocześnie odrobinę ...

Fałszywe rekrutacje przestają być nieudolną próbą wyłudzenia danych. Dziś to profesjonalnie przygotowane operacje, w których trudno zorientować się, że nie mamy do czynienia z prawdziwą firmą. Polskie Forum HR, członek Konfederacji ...

Nowe przepisy dotyczące przejrzystości wynagrodzeń powinny zmniejszyć nierówności w zarobkach kobiet i mężczyzn, choć ich wdrożenie może stanowić wyzwanie dla wielu polskich firm, twierdzą prawnicy kancelarii Baker McKenzie. Zgodnie z ...

Wrzesień to ostatni moment, by skutecznie zaplanować i wykorzystać zaległy urlop wypoczynkowy z poprzedniego roku. Wolne dni, które pozostały, nie przepadają, jednak mogą ulec przedawnieniu - wiąże się to z trzyletnim okresem ...