Znajdź oferty pracy
ustaw powiadomienie e-mail o ofertach spełniających te kryteria
Dostępne oferty pracy:
-
Pielęgniarka / Pielęgniarz
2026-02-27 Klient portalu Praca.pl
obserwuj ofertę miejsce pracy: Sochaczew
oferta w kategorii: Zdrowie / Medycyna / Farmacja
Opis stanowiska Profesjonalne przeprowadzanie zabiegów hemodializy. Kompleksowa opieka pielęgniarska nad pacjentami w trakcie terapii. Prowadzenie bieżącej elektronicznej dokumentacji medycznej. Praca z wykorzystaniem nowoczesnego, w...
-
Kierownik Apteki w Sochaczewie
2026-02-17 Praca.farmacja.pl
obserwuj ofertę miejsce pracy: Sochaczew
oferta w kategorii: Zdrowie / Medycyna / Farmacja
Zatrudnimy magistra farmacji na stanowisko Kierownik Apteki w Sochaczewie! Oferujemy: atrakcyjne wynagrodzenie (13 000 zł netto + premia!), stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę, dofinansowanie do pakietu sportowego! W...
-
Magister Farmacji – Sochaczew
2026-02-17 Praca.farmacja.pl
obserwuj ofertę miejsce pracy: Sochaczew
oferta w kategorii: Zdrowie / Medycyna / Farmacja
Prywatna apteka w Sochaczewie zatrudni magistra farmacji na pełen etat. Oferujemy umowę o pracę oraz wynagrodzenie w wysokości 10 000 zł netto. Gwarantujemy stabilne zatrudnienie, możliwość rozwoju zawodowego w dobrze zorganizowanym zespole. ...
-
Technik Stażysta - 5500 netto - Sochaczew
2026-02-17 Praca.farmacja.pl
obserwuj ofertę miejsce pracy: Sochaczew
oferta w kategorii: Zdrowie / Medycyna / Farmacja
Apteka Słoneczna w SOCHACZEWIE zatrudni TECHNIKA FARMACEUTYCZNEGO STAŻYSTĘ: Osobom na powyższym stanowisku oferujemy : stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę (pełny etat), atrakcyjne wynagrodzenie ok 5500zł netto ...
-
Technik-6500 netto- Sochaczew
2026-02-11 Praca.farmacja.pl
obserwuj ofertę miejsce pracy: Sochaczew
oferta w kategorii: Zdrowie / Medycyna / Farmacja
Apteka Słoneczna w SOCHACZEWIE zatrudni: TECHNIKA FARMACEUTYCZNEGO: atrakcyjne wynagrodzenie ok. 6500 zł netto Osobom na powyższych stanowiskach oferujemy : stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę (pełny etat), ...
