eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracyPrzasnyszspawaczdania

Znajdź oferty pracy

12 309 ofert w bazie

Znaleziono 2 oferty pracy spełniające twoje zapytanie:

stanowisko: spawacz
miasto: Przasnysz
gdzie: dania

[ wyczyść wszystkie parametry ]

Dostępne oferty pracy:

  • Spawacz (m/k) – również bez uprawnień

    2026-03-26 Trenkwalder Dodaj tą ofertę pracy do obserwowanych
    obserwuj ofertę
    miejsce pracy: Przasnysz
    oferta w kategorii: Produkcja / Przemysł

    Co oferujemy pracę w stabilnej firmie, pracę na umowę o pracę tymczasową, pracę od zaraz, wynagrodzenia uzależnione od doświadczenia, Benefity: ubezpieczenie na życie, prywatna opieka medyczna, nauka języków obcych, dofinansowan...

  • Spawacz (m/k) - również bez uprawnień

    2026-03-25 Trenkwalder Dodaj tą ofertę pracy do obserwowanych
    obserwuj ofertę
    miejsce pracy: Przasnysz
    oferta w kategorii: Praca fizyczna

    Twoje zadania: wykonywanie robót na stanowiskach spawania zbiorników rozdzielnicy RMU, w szczególności: montaż elementów do spawania zgodnie z dokumentacją techniczną, spawanie ręczne (sczepianie) przed spawaniem przy użyciu...


Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

Miasto

Branża

Stanowisko

Praca - wiadomości i porady

Stabilny, lecz jednak poniżej rynkowej średniej popyt, wyższe wymagania kompetencyjne oraz zróżnicowana dynamika wynagrodzeń. Do tego fokus na wielofunkcyjność i efektywność procesową oraz duża ostrożność, jeżeli chodzi o rozbudowę ...

W branży FMCG różnice płacowe pomiędzy kobietami a mężczyznami są minimalne i to zarówno na umowach cywilnoprawnych, jak i etatowych - wynika z analiz danych zgromadzonych przez Grupę Progres. Różnice stawek godzinowych są niewielkie ...

Polski rynek pracy wchodzi w fazę coraz większego zróżnicowania płacowego - podczas gdy w niektórych branżach wynagrodzenia rosną nawet o 9%, w innych, jak handel hurtowy, dynamika jest zdecydowanie niższa (+5,7%), a zatrudnienie spada ...

Mniej rekrutacji, stabilne wynagrodzenia i nowe priorytety – tak wyglądał 2025 rok w działach HR. Z raportu Grafton Recruitment wynika, że firmy ostrożniej podchodziły do zatrudniania, jednocześnie oczekując od zespołów HR większej ...

Luka płacowa między kobietami a mężczyznami pozostaje istotnym problemem rodzimego rynku pracy. Dane pokazują, że po uwzględnieniu takich czynników jak stanowisko, doświadczenie czy wykształcenie sięga ona już niemal 13 proc. W takich ...