eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracyMińsk MazowieckikasjerObsługa klienta / Call center

Znajdź oferty pracy

10 523 ofert w bazie

Znaleziono 2 oferty pracy spełniające twoje zapytanie:

stanowisko: kasjer
branża: Obsługa klienta / Call center
miasto: Mińsk Mazowiecki

[ wyczyść wszystkie parametry ]

Dostępne oferty pracy:

  • Kasjer/Kasjerka – Sklep Budowlany

    2026-03-05 Jobman Group Sp. z o.o. Dodaj tą ofertę pracy do obserwowanych
    obserwuj ofertę
    miejsce pracy: Mińsk Mazowiecki
    oferta w kategorii: Sprzedaż

    🏆 Buduj z nami swoją kariere! Poszukiwany Kasjer/Kasjerka - Sklep Budowlany 🏆🛠️ Stanowisko: Kasjer / Kasjerka Miejsce pracy: Mińsk Mazowiecki Forma zatrudnienia: Umowa o pracę  Wymiar czasu pracy: Pełny etat lub część etatu  Opis stanowiska: P...

  • Kasjer/kasjerka w markecie budowlanym

    2026-03-05 Jobman Group Sp. z o.o. Dodaj tą ofertę pracy do obserwowanych
    obserwuj ofertę
    miejsce pracy: Mińsk Mazowiecki
    oferta w kategorii: Sprzedaż

    Kasjer/kasjerka w markecie budowlanym Miejsce pracy: Mińsk Mazowiecki OBOWIĄZKI: Osoba zatrudniona na powyższym stanowisku będzie odpowiedzialna za obsługę kasy fiskalnej i obsługę klienta zgodnie ze standardami firmy. WYMAGANIA: - pe...


Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

Miasto

Branża

Stanowisko

Praca - wiadomości i porady

Czy 2025 rok to dobry czas na zmianę pracy lub podwyżkę? Najnowszy raport Hays Poland pokazuje, że choć rynek pracy specjalistów jest stabilny, firmy borykają się z ograniczeniami budżetowymi i spadającym zaangażowaniem pracowników. W ...

"Atrakcyjne wynagrodzenie" - fraza już wkrótce zniknie z ogłoszeń o pracę, a to za sprawą konieczności wdrożenia unijnych przepisów o jawności wynagrodzeń. Zobowiąże ona firmy do podawania konkretnych wartości pensji, nie tylko na ...

Stabilny, lecz jednak poniżej rynkowej średniej popyt, wyższe wymagania kompetencyjne oraz zróżnicowana dynamika wynagrodzeń. Do tego fokus na wielofunkcyjność i efektywność procesową oraz duża ostrożność, jeżeli chodzi o rozbudowę ...

Do czerwca 2026 r. polskie firmy muszą wdrożyć unijną dyrektywę gwarantującą pełną przejrzystość wynagrodzeń. Zmiany obejmą m.in. obowiązek informowania pracowników o porównaniu płac godzinowych z innymi osobami o tym samym ...

Każde "Masz 5 minut?" to dla lidera moment wyboru: reagować natychmiast czy chronić swój czas? Jak pokazuje doświadczenie Agi Olszewskiej, mentorki liderów i właścicielki LeadAsU, brak jasno określonych zasad dostępności może kosztować ...